根據(jù)工作需要,泉州發(fā)展集團(tuán)有限公司擬公開招聘一批高校應(yīng)屆畢業(yè)生,現(xiàn)公告如下:
一、招聘崗位、人數(shù)及條件
本次校園招聘計(jì)劃招收20個(gè)崗位52人。具體如下:
備注:
1.相關(guān)崗位要求的專業(yè)以《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄(2025年)》為準(zhǔn),境外院校開設(shè)的專業(yè)不在目錄內(nèi)的,集團(tuán)根據(jù)專業(yè)名稱、取得學(xué)位及課程內(nèi)容綜合認(rèn)定;
2.應(yīng)屆畢業(yè)生包含2024年、2025年全日制普通高等院校畢業(yè)生、臺(tái)籍學(xué)生[應(yīng)于2024年1月1日至2025年12月31日畢業(yè),并取得普通高等學(xué)校(教育)畢業(yè)證書、學(xué)位證書]、退役大學(xué)生士兵(以當(dāng)年高校在校生或應(yīng)屆生身份入伍且在2024年年內(nèi)退役的大學(xué)生退役士兵,已按規(guī)定取得畢業(yè)證書者)等群體,不含非統(tǒng)招的非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式如自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等。
二、有下列情況之一的,不得報(bào)考或取消考錄資格
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;
3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;
4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;
5.在各級(jí)各類公務(wù)員、事業(yè)單位公開考試中因違規(guī)違紀(jì)行為被記入考生誠(chéng)信檔案,且記錄期限未滿的人員;
6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;
7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形;
8.其他不適合從事招聘崗位工作的人員。
三、招聘程序
招聘工作按照網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、資格審查、組織測(cè)試、社會(huì)調(diào)查、入職體檢、公示聘用、辦理入職等程序進(jìn)行。
?。ㄒ唬┚W(wǎng)絡(luò)報(bào)名
1.報(bào)名方式:符合條件的報(bào)考人員登錄中國(guó)海峽人才網(wǎng)企事業(yè)單位公開招聘網(wǎng)站(http://ksbm.hxrc.com/)在線投遞崗位,不接受其他方式報(bào)名。
2.報(bào)名時(shí)間:2025年3月20日8:00至4月3日17:00。已報(bào)考人員補(bǔ)充材料截止時(shí)間:2025年4月5日17:00。
3.報(bào)名材料:
?、偬顚懢W(wǎng)申報(bào)名表;
?、谏蟼魃矸葑C原件電子版;
?、塾H屬情況承諾書(詳見附件);
?、芤讶〉脤W(xué)歷學(xué)位的報(bào)考人員,上傳畢業(yè)證書、學(xué)位證書電子版以及學(xué)信網(wǎng)的學(xué)歷、學(xué)位驗(yàn)證信息(教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告);持境外學(xué)歷(位)報(bào)考的,上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《臺(tái)灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的證明;
?、菰谛5膽?yīng)屆畢業(yè)生,需提供學(xué)籍證明材料(包括但不限于學(xué)信網(wǎng)的學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告或錄取通知書或?qū)W生證等材料);
?、抻幸簏h員的崗位須提交中共黨員(含預(yù)備黨員)相關(guān)證明(包括但不限于黨員e家截圖或所在黨支部開具的黨員證明等材料);
⑦其他要求:每位報(bào)考者限報(bào)一個(gè)崗位,報(bào)考者應(yīng)認(rèn)真填寫完整個(gè)人信息、慎重選擇符合條件的崗位盡早報(bào)名,以免后期因網(wǎng)絡(luò)擁堵或等待審核結(jié)果等原因,錯(cuò)失報(bào)考機(jī)會(huì)。
4.招聘單位聯(lián)系方式:
泉州發(fā)展集團(tuán)人力資源部:0595-22590631;
網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)問題可咨詢:
中國(guó)海峽人才市場(chǎng)泉州工作部:0595-28073035。
(二)資格審查
資格審查由中國(guó)海峽人才市場(chǎng)泉州工作部進(jìn)行,集團(tuán)人力資源部負(fù)責(zé)組織進(jìn)行資格復(fù)查,符合資格條件人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例達(dá)到3:1方可開考,比例達(dá)不到3:1但達(dá)到2:1或者報(bào)名人數(shù)至少通過2人,經(jīng)集團(tuán)研究批準(zhǔn)后開考。
報(bào)考者應(yīng)認(rèn)真閱讀本次公開招聘考試工作的有關(guān)規(guī)定,核對(duì)本崗位報(bào)考條件,所提供的資料應(yīng)符合報(bào)考崗位條件設(shè)置要求,提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,提供虛假報(bào)考信息的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格或聘用資格。資格審核貫穿招聘工作全過程,凡是發(fā)現(xiàn)報(bào)名者弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消考錄資格。
(三)組織測(cè)試
測(cè)試采用“筆試+面試”的方式進(jìn)行。
1.筆試。中國(guó)海峽人才市場(chǎng)泉州工作部將以短信及郵件形式通知入圍筆試的考生自行上網(wǎng)打印準(zhǔn)考證,時(shí)間另行通知。筆試科目為“綜合基礎(chǔ)知識(shí)”,筆試由第三方考試中心統(tǒng)一組織。每個(gè)崗位按照筆試成績(jī)從高到低,以擬招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人員名單(如成績(jī)相同的,一并列入;筆試成績(jī)未達(dá)50分合格線的不進(jìn)入面試環(huán)節(jié))。
2.面試。面試包括但不限于半結(jié)構(gòu)化面試、文本框測(cè)試、實(shí)操測(cè)驗(yàn)等形式,考生面試成績(jī)須達(dá)到70分(含)以上,視為成績(jī)合格,進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。若面試成績(jī)高于70分的應(yīng)聘人員少于擬聘人數(shù),則相應(yīng)減少或取消該崗位招聘名額,每個(gè)崗位根據(jù)面試成績(jī)從高到低按照1:1的比例確定進(jìn)入社會(huì)調(diào)查人員名單。
?。ㄋ模┥鐣?huì)調(diào)查。調(diào)查方式一般包括審核人事檔案(學(xué)籍檔案)、查詢社會(huì)信用記錄、查詢個(gè)人經(jīng)商辦企業(yè)情況、核實(shí)親屬情況、開具相關(guān)審核證明(如在校表現(xiàn)情況證明、無犯罪記錄證明、綜治證明等)。
如未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得并提供相應(yīng)證書及證明材料的,視為自動(dòng)放棄,不予進(jìn)入下一個(gè)招聘環(huán)節(jié),責(zé)任由考生自行承擔(dān)。如有特殊情形暫無法提供的,應(yīng)書面報(bào)經(jīng)招聘單位審批同意。
(五)入職體檢。入圍人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到三級(jí)甲等以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào),詳見人力資源和社會(huì)保障部、公務(wù)員局網(wǎng)站)等規(guī)定組織實(shí)施,體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,復(fù)檢只進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的人員,不予聘用或取消聘用。女性入圍人員因懷孕需申請(qǐng)延期體檢的,應(yīng)提供懷孕的醫(yī)學(xué)證明,并與招聘單位約定延緩體檢的最長(zhǎng)期限。考生考核無異常且體檢合格后,確定為擬聘用人選。
?。┕酒赣谩?duì)擬聘用人選進(jìn)行公示,公示期5個(gè)工作日,公示期滿后,不存在問題或反映的問題經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
(七)辦理入職。聘用人員須在接到聘用通知后的規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,逾期未報(bào)到的,取消聘用資格。是否遞補(bǔ)錄取,由集團(tuán)研究決定。
四、其他有關(guān)事項(xiàng)
1.所有人員實(shí)行聘任制,與用人單位簽訂勞動(dòng)合同,聘期三年,按規(guī)定執(zhí)行試用期,若試用期滿經(jīng)考核不合格或不適崗,則予以轉(zhuǎn)崗、降聘或辭退。聘用期滿后,根據(jù)業(yè)績(jī)考核情況,決定解聘或續(xù)聘。薪酬福利按招聘企業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2.報(bào)考者應(yīng)認(rèn)真閱讀本次公開招聘工作的有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格按照崗位招聘資格條件要求報(bào)名,并對(duì)材料真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),報(bào)考者所填寫資料、聯(lián)系方式必須完整且準(zhǔn)確無誤,因聯(lián)系方式有誤影響招聘的,后果由考生自行承擔(dān)。
3.招聘過程中測(cè)試有關(guān)事項(xiàng)將通過電話/手機(jī)短信通知,其他招聘相關(guān)事項(xiàng)將通過泉州發(fā)展集團(tuán)官網(wǎng)(https://www.qz-jk.com)公布,請(qǐng)考生注意查收相關(guān)信息通知,及時(shí)留意相關(guān)公告。
4.本次招聘未盡事宜,解釋權(quán)歸泉州發(fā)展集團(tuán)有限公司所有。
五、特別聲明
本公司招聘不收取任何形式的報(bào)名費(fèi)、押金、保證金等費(fèi)用,不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,特此提醒廣大應(yīng)聘者和社會(huì)各界加強(qiáng)防范意識(shí),提高警惕、注意甄別,切勿盲目輕信虛假、欺詐信息,避免因輕信他人導(dǎo)致上當(dāng)受騙、個(gè)人信息泄露和遭受經(jīng)濟(jì)損失。對(duì)于任何個(gè)人、中介機(jī)構(gòu)冒充本公司名義散布虛假信息、從事非法活動(dòng),對(duì)公司聲譽(yù)造成不良影響的,我司保留對(duì)其追究法律責(zé)任的權(quán)利。