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招賢納士網(wǎng)

中國農(nóng)科學院基因組所商連光團隊誠聘

發(fā)布于:04-14 文章來源:招賢納士網(wǎng)

  

  中國農(nóng)業(yè)科學院深圳農(nóng)業(yè)基因組研究所(以下簡稱“基因組所”)是中國農(nóng)業(yè)科學院和深圳市共同舉辦的新型科研事業(yè)單位,創(chuàng)辦于2014年1月,入選科技部、中組部等七部委組織的科技體制改革試點。基因組所以生物組學為核心,輻射現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、食品與健康、生態(tài)與環(huán)境等三大領域,按照學科集群成立了組學技術、合成生物學、植物基因組、動物基因組、生態(tài)基因組等5個研究中心。成立五年來,基因組所踐行“躍居世界農(nóng)業(yè)科技高端,服務產(chǎn)業(yè)重大科技需求”國家使命,建設嶺南現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科學與技術廣東省實驗室深圳分中心、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部基因數(shù)據(jù)分析重點實驗室和農(nóng)業(yè)合成生物學重點實驗室等創(chuàng)新載體;匯聚了包括國際高端人才12人,其中美國科學院院士2人、法國科學院院士1人;各類國家級人才26人次,其中國家杰青9人,優(yōu)青4人、973首席4人;省部級人才78人次,廣東省“珠江人才計劃”領軍人才1人、深圳市孔雀團隊3個、深圳市高層次人才18人、深圳市海外高層次人才16人;80位博士后在內(nèi)的300余人的基因組學研究團隊;成果入選科技部評選出的“2014年度中國科學十大進展”;獲得“2016年度周光召基金基礎科學獎”、“2018年度何梁何利基金科學與技術進步獎(生命科學獎)”和“2018年度國家自然科學獎二等獎”;研究成果入選2019年度中國生命科學十大進展;在Science、Nature、Cell、Nature Genetics等知名期刊上發(fā)表SCI論文200余篇,舉辦國際農(nóng)業(yè)基因組學大會,奠定了我國農(nóng)業(yè)基因組學的國際地位;建設了全國農(nóng)業(yè)科技成果轉移服務中心(深圳)國際中心和國家種業(yè)科技成果產(chǎn)權交易中心(深圳)國際中心;力爭用10年左右時間實現(xiàn)“建設世界一流院所、建成國家農(nóng)科特區(qū)、發(fā)展深圳生物產(chǎn)業(yè)、支撐灣區(qū)美好生活”的發(fā)展目標。2019年4月,深圳市和中國農(nóng)業(yè)科學院簽訂了《全面戰(zhàn)略合作框架協(xié)議》,雙方將大力支持基因組所建設世界一流院所,共建深圳國際農(nóng)業(yè)食品科學中心和深圳國際食品谷,開發(fā)個性化農(nóng)業(yè)新品種和個性化食品,服務粵港澳大灣區(qū)科技創(chuàng)新中心建設和人民健康美好生活。

  商連光課題組簡介

  商連光,研究員,博士生導師,長期從事全球野生稻及栽培水稻種質(zhì)資源的挖掘與利用、以國家重大需求應用為導向,利用大規(guī)模種質(zhì)資源群體融合多組學大數(shù)據(jù),結合生物信息學、分子生物學等手段挖掘全球特色野生稻、地方種等優(yōu)異種質(zhì)資源中耐鹽堿、耐熱等應對未來氣候變化的耐逆性狀以及產(chǎn)量相關性狀的優(yōu)異等位基因,解析其分子機制,及大數(shù)據(jù)智慧設計育種等前沿研究。建立了水稻圖形超級泛基因組,為水稻種質(zhì)資源挖掘和功能基因組研究提供了全新平臺。迄今已在Science等國際學術期刊發(fā)表論文60余篇。代表性成果以第一或通訊作者在Cell Research(封面文章)、Nature Communications (2024,2025)、The Plant Cell、Molecular Plant(2020,2021,2023)、Nucleic Acids Research、Science Bulletin(封面文章)、National Science Review(2024a,2024b)、New Phytologist(2020,2024)、Plant Biotechnology Journal(2021,2024)、Plant Communications(2023,2024,2025)等高水平雜志上共發(fā)表50余篇SCI論文。研究工作受到Cell等頂級雜志、新華社等國內(nèi)外媒體廣泛關注和高度評價,其中10篇論文入選ESI高被引論文。獲軟件著作權5項,專利6項,審定新品種7個。廣東省杰出青年基金獲得者、入選中國農(nóng)科院青年創(chuàng)新人才支持計劃、人社部首批“博新計劃”,深圳市高層次人才。擔任《Journal of Integrative Plant Biology》、《Rice》等國際期刊編委,獲得國家自然科學基金重大項目課題、面上項目、青年項目、廣東省自然科學基金杰出青年基金、深圳市重大科技計劃等多個項目資助。擔任Nature Genetics、Nature Communications、Molecular Plant等多個高水平SCI期刊審稿人。課題組更多詳細介紹見:https://agis.caas.cn/kydw/kydwyjzx/zwjyzyjzx/94d48f75df6943cb9ecc5d97ffa79f7c.htm

  一、招聘崗位

  根據(jù)團隊工作需要,擬招聘:

  博士后2-3名。

  團隊前期研究中與多個國內(nèi)外頂尖研究機構和大學建立了良好的合作關系,積累了豐富的包含野生稻和栽培稻的稻屬核心種質(zhì)資源、上萬余份栽培稻和野生稻不同等遺傳背景的大規(guī)模遺傳滲入系群體、單片段滲入系群體、并結合三代基因組測序繪制了群體規(guī)模最大的超級泛基因組圖譜和多組學圖譜,利用泛基因組和群體多組學圖譜挖掘到了大量有育種價值的耐鹽、耐熱、強再生和多年生的候選基因位點,具有良好的研究材料、大數(shù)據(jù)和功能基因組研究基礎。

  二、崗位職責

  招聘崗位:博士后

  招聘需求:博士后2-3名。

  將從事以下任何一個方面研究內(nèi)容:

  大群體多組學數(shù)據(jù)的挖掘與全基因組設計育種研究:或?qū)φn題組已經(jīng)得到的耐鹽、耐熱等抗逆境脅迫、綠色高產(chǎn)、營養(yǎng)優(yōu)質(zhì)等相關性狀具有重大價值的優(yōu)異位點進行基因高效挖掘和功能基因組研究;或?qū)F隊得到的優(yōu)異位點進行優(yōu)異位點的聚合和種質(zhì)創(chuàng)新,培育新品種;也可以對自己感興趣的課題結合本課題組已有材料和研究基礎開展相關研究。

  應聘條件:

  已獲得或即將獲得作物遺傳育種學,生物信息學、植物營養(yǎng)學、進化生物學、作物栽培學等相關專業(yè)的博士學位。如有強烈興趣,其它學科的博士也可聯(lián)系。課題組不拘泥與專業(yè)限制,旨在為博士后創(chuàng)造條件,施展特長。2.對課題組研究方向感興趣,能獨立開展研究。

  3.具有良好的中英文閱讀及寫作能力,能獨立撰寫英文論文,能熟練掌握相關領域國際前沿的研究動態(tài)。

  4.具有參與和組織團隊工作所必需的技能。

  三、應聘條件

  1.具有較好的溝通能力和團隊精神,對上述研究方向感興趣,年齡一般在35周歲以下;

  2.近三年內(nèi)獲得(不限于)作物學、植物學、生物化學與分子生物學、蔬菜學和生物信息學等相關學科博士學位,也歡迎有交叉學科背景的研究人員;

  3.近三年內(nèi)第一作者發(fā)表中科院JCR二區(qū)及以上的學術研究論文至少1篇;

  4.具有較好的英文聽說能力,能熟練閱讀專業(yè)文獻,具有較強的中英文寫作能力;

  5.學術態(tài)度嚴謹,善于獨立思考和鉆研,具有獨立申請、承擔研究課題能力。

  四、薪資待遇

  1.按照深圳市相關規(guī)定,符合廣東省海外博士后人才支持項目,來深從事博士后工作的,給予60萬元在站生活補貼,其他博士后在站期間享受36萬元在站生活補貼。

  2.根據(jù)深圳市大鵬新區(qū)政策,博士后可申請新區(qū)“鵬程計劃”科技人才評聘,優(yōu)秀博士后可參評D類崗位;特別優(yōu)秀的,可參評C類崗位。對應的人才補助豐厚。

  3.按照研究所的相關規(guī)定提供博士后的工資、五險一金和績效待遇。

  4.符合條件的,可申請"博士后創(chuàng)新人才支持計劃"、"博士后國際交流計劃派出項目、引進項目"、廣東省海外博士后人才支持項目、中國農(nóng)業(yè)科學院博士后"優(yōu)農(nóng)計劃",在站期間可申報"中國農(nóng)業(yè)科學院優(yōu)秀博士后"評審,入選者給予獎金獎勵。

  5.博士后人員進站后,可選擇落戶深圳市,其配偶及未成年子女可辦理隨遷入戶。

  6.符合條件的博士后可申請評定專業(yè)技術資格。

  7.對于博士后期滿出站后6個月內(nèi)留深全職工作且與單位簽訂3年以上勞動(聘用)合同的,深圳市給予每人36萬元出站留深生活補助。

  8.對于在站期間獲得博士后創(chuàng)新人才支持計劃或中國博士后科學基金特別資助的優(yōu)秀博士后人員,且出站后6個月內(nèi)與單位簽訂3年以上勞動(聘用)合同的,深圳市再按國家資助標準給予1:1個人生活資助,最高不超過30萬元。

  9.深圳市博士后人員獲得全國或廣東省博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽金獎、銀獎、銅獎的,且出站后6個月內(nèi)與單位簽訂3年以上勞動(聘用)合同的,再按國家和省獎勵金額給予1:1創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)獎勵,高于上述獎項的,參照金獎執(zhí)行,最高不超過20萬元。

  10.提供良好的工作環(huán)境和充足的研究經(jīng)費,配備研究需要的設備和儀器,科研方向給予較高自由度。

  五、申請方式

  申請者請將個人簡歷(包含教育經(jīng)歷、研究經(jīng)歷、論文發(fā)表)、代表作和工作規(guī)劃以電子郵件形式發(fā)送至:shanglianguang@caas.cn

  郵件主題和材料壓縮文件請注明“姓名+博士后職位應聘”。

  所有應聘材料我們將會嚴格保密,課題組會在收到申請的一周內(nèi)與初審合格者電話或E-mail聯(lián)系,安排面試。資格審查未通過者,不再另行告知。


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