中國(guó)信達(dá)資產(chǎn)管理股份有限公司成立于2010年6月，其前身為1999年4月成立的中國(guó)信達(dá)資產(chǎn)管理公司，是國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)設(shè)立的國(guó)內(nèi)第一家金融資產(chǎn)管理公司。2012年4月，公司引進(jìn)全國(guó)社會(huì)保障基金理事會(huì)、UBS?AG、中信資本控股有限公司和渣打銀行四家戰(zhàn)略投資者。2013年12月，公司在香港聯(lián)合交易所主板掛牌上市，成為首家登陸國(guó)際資本市場(chǎng)的中國(guó)金融資產(chǎn)管理公司。2015年12月，公司與中銀香港簽署收購(gòu)協(xié)議，收購(gòu)南洋商業(yè)銀行全部已發(fā)行股份，從而集齊了銀行、證券、保險(xiǎn)、期貨、基金、租賃、信托等7張主要金融牌照，成為國(guó)內(nèi)僅有的幾家全牌照金融集團(tuán)公司之一。公司在中國(guó)內(nèi)地的30個(gè)省、自治區(qū)、直轄市設(shè)有33家分公司，在內(nèi)地和香港擁有9家從事資產(chǎn)管理和金融服務(wù)業(yè)務(wù)的全資或控股一級(jí)子公司，集團(tuán)員工2萬(wàn)余人。
????作為一家綜合金融服務(wù)集團(tuán)，公司及子公司業(yè)務(wù)覆蓋不良資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、投資與資產(chǎn)管理和金融服務(wù)（銀行、證券、基金、期貨、壽險(xiǎn)、財(cái)險(xiǎn)、租賃、信托）等領(lǐng)域，致力于向客戶提供量身定制的綜合金融解決方案和差異化的資產(chǎn)管理服務(wù)。
????中國(guó)信達(dá)吉林分公司是中國(guó)信達(dá)在吉林省設(shè)立的分支機(jī)構(gòu)，根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向國(guó)內(nèi)外通過(guò)社會(huì)招聘誠(chéng)聘專業(yè)人才，工作地點(diǎn)在長(zhǎng)春市。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
????一、招聘職位及任職資格
????擬招聘職位：資深項(xiàng)目經(jīng)理
????職位描述：負(fù)責(zé)拓展、維護(hù)中、高端客戶資源，深度挖掘客戶價(jià)值；綜合運(yùn)用各類金融工具為客戶提供專業(yè)化、個(gè)性化的綜合金融服務(wù)；獨(dú)立完成項(xiàng)目前期調(diào)研、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、談判交易、后續(xù)管理等工作，主動(dòng)防范和化解可能產(chǎn)生的各類風(fēng)險(xiǎn)。
????具體職責(zé)：
????1.具有行業(yè)分析能力，具有一定儲(chǔ)備項(xiàng)目資源、行業(yè)人脈；
????2.對(duì)項(xiàng)目開(kāi)展行業(yè)分析、企業(yè)分析和項(xiàng)目的前期盡調(diào)；
????3.根據(jù)項(xiàng)目情況與客戶需求設(shè)計(jì)合適的交易結(jié)構(gòu)和金融產(chǎn)品。
????4.對(duì)擬投項(xiàng)目進(jìn)行完整的盡職調(diào)查，完成盡職調(diào)查報(bào)告，提出合適的金融解決方案；
????5.參與項(xiàng)目談判、合同或協(xié)議起草、修訂，簽約等交易過(guò)程；
????6.完成項(xiàng)目的投后管理、項(xiàng)目結(jié)項(xiàng)終結(jié)等工作。
????任職資格：
????1.具有全日制高等院校以上學(xué)歷；
????2.年齡35歲以下，視情況可適當(dāng)放寬年齡限制；
????3.具有3年及以上銀行公司信貸、PE、證券、基金、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等行業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，參與操作過(guò)企業(yè)并購(gòu)重組、PE投資、基金業(yè)務(wù)、資產(chǎn)證券化等；
????4.具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、律師、注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師或注冊(cè)稅務(wù)師等執(zhí)（職）業(yè)資格者優(yōu)先；
????5.熟練掌握宏觀經(jīng)濟(jì)分析、行業(yè)分析、企業(yè)財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、了解企業(yè)改制、重組、并?購(gòu)、投資、風(fēng)險(xiǎn)控制等方法；
????6.具有良好的項(xiàng)目管理能力、較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度、市場(chǎng)開(kāi)拓能力和一定的產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力；
????7.身體健康，無(wú)任何傳染性疾病及可能影響到所在崗位工作的疾病。
????二、招聘程序
????招聘程序包括報(bào)名、初選、筆試、面試、錄用等步驟。
????1、報(bào)名：請(qǐng)登陸中國(guó)信達(dá)網(wǎng)站（www.cinda.com.cn），下載并認(rèn)真填寫《求職申請(qǐng)表》（見(jiàn)附件），申請(qǐng)表應(yīng)填寫完整，并在指定位置附1寸彩色電子登記照，填寫完畢后，將個(gè)人簡(jiǎn)歷、求職申請(qǐng)表、身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書及職（執(zhí)）業(yè)資格證、近年來(lái)主要工作業(yè)績(jī)成果材料等掃描件發(fā)送至電子郵箱（jiaoyin@cinda.com.cn）。郵件主題請(qǐng)備注“姓名”。報(bào)名截止時(shí)間：2018年7月2日。
????2、初選：對(duì)申請(qǐng)人進(jìn)行初步篩選，根據(jù)申請(qǐng)人的資格條件確定參加筆試人員名單。
????3、筆試：參加筆試人員名單將通過(guò)電話形式通知本人，未列入筆試人員名單的申請(qǐng)人，將不再另行通知。
????4、面試：面試將通過(guò)電話形式通知本人，參加面試人員應(yīng)按照通知的時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試。
????5、錄用：根據(jù)考試、面試及體檢結(jié)果擇優(yōu)確定最終錄用人員。
????三、其他事項(xiàng)
????1.應(yīng)聘者需提供本人真實(shí)、完整的應(yīng)聘信息，對(duì)所提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格，應(yīng)聘者自行承擔(dān)由此導(dǎo)致的全部后果。
????2.我公司承諾對(duì)應(yīng)聘者信息予以保密，報(bào)名材料恕不退還。謝絕未經(jīng)邀請(qǐng)者登門拜訪。
????3.應(yīng)聘者應(yīng)確保提交的聯(lián)系方式（包括電子郵箱、手機(jī)號(hào)碼等）正確無(wú)誤，并保持通訊暢通。
????四、聯(lián)系方式
????聯(lián)系人：?焦音、蔣輝
????聯(lián)系電話：0431-88401692
????0431-88401658
????傳真電話：0431-88922428
????電子郵箱：jiaoyin@cinda.com.cn
????公司官網(wǎng)：www.cinda.com.cn
????公司地址：長(zhǎng)春市長(zhǎng)春大街1197號(hào)中遠(yuǎn)大廈4樓
????誠(chéng)摯歡迎有志之士加入中國(guó)信達(dá)吉林分公司！

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