職責(zé)描述：
?1、根據(jù)公司整體運作方案設(shè)定零售門店業(yè)績指標(biāo)，?并對單店盈虧負責(zé)。?
?2、根據(jù)公司統(tǒng)一規(guī)劃制門店行動方案，負責(zé)管理零售門店運營管理，對門店各項指標(biāo)的落地情況負責(zé)。
?3、負責(zé)維護門店運營環(huán)境，合理安排門店人員具體工作內(nèi)容，并對工作執(zhí)行及績效進行監(jiān)督。?
?4、負責(zé)門店及市場活動的陳列、維護及調(diào)整，確保到貨3天內(nèi)呈現(xiàn)門店整體陳列。?
?5、負責(zé)對門店進行當(dāng)季產(chǎn)品指示、服務(wù)、銷售技巧、客訴處理等進行培訓(xùn)。?
?6、對門第庫存負責(zé)，確保庫存安全，貨品周轉(zhuǎn)率合理。?
?任職資格?
?1、5年以上零售行業(yè)工作經(jīng)驗，2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，本科以上學(xué)歷。?
?2、喜歡樂高產(chǎn)品，有較強的責(zé)任心與愛心，具備熱情、開朗，積極的工作態(tài)度與較強的抗壓能力。?
?3、豐富的快消產(chǎn)品策劃經(jīng)驗，熟練掌握業(yè)務(wù)需求分析、業(yè)務(wù)模式策劃、分解門店需求。?
?4、思維活躍，良好的邏輯判斷能力；執(zhí)行力強，有較好的理解、溝通與協(xié)調(diào)能力。?
?5、有較好的團隊合作意識與團隊凝聚力。
