1、對(duì)公司董事會(huì)和總經(jīng)理負(fù)責(zé)，保證公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)活動(dòng)健康運(yùn)行，總管公司會(huì)計(jì)、報(bào)表、預(yù)算工作。2、參與制定公司融資行為、重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等方面的決策和方案，制定公司利潤(rùn)計(jì)劃、融資計(jì)劃、財(cái)務(wù)規(guī)劃、銷售前景、開(kāi)支預(yù)算或成本標(biāo)準(zhǔn)。3、制定和管理稅收政策方案及程序，協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系，維護(hù)公司利益。4、建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系，以及核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度。5、組織公司有關(guān)部門開(kāi)展經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告、會(huì)計(jì)決算報(bào)表，會(huì)簽涉及財(cái)務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等。6、主持制定公司的財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督、預(yù)算管理、審計(jì)、庫(kù)管工作的規(guī)章制度及工作程序，制定財(cái)務(wù)系統(tǒng)工作計(jì)劃。職位要求：1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷，?5年以上財(cái)務(wù)規(guī)劃管理經(jīng)驗(yàn)，從事過(guò)電子商務(wù)行業(yè)、籌劃上市成功企業(yè)優(yōu)先；2、有較全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí)、現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)，熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和制度；?3、熟悉財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、投資、進(jìn)出口貿(mào)易、企業(yè)財(cái)務(wù)制度和流程；4、參與過(guò)較大投資項(xiàng)目的分析、論證和決策；5、熟悉稅法政策、營(yíng)運(yùn)分析、成本控制及成本核算；6、具有豐富的財(cái)務(wù)管理、資金籌劃、融資及資本運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)；7、具有前瞻性視角，承壓能力強(qiáng)，強(qiáng)烈的自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)愿望。??福利待遇【五險(xiǎn)一金】入職即購(gòu)買五險(xiǎn)一金（醫(yī)療、養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、公積金）【作息時(shí)間】朝九晚六但彈性工作10點(diǎn)上班錯(cuò)峰出行，午休2小時(shí)，周末雙休【溫馨假期】國(guó)家法定節(jié)假日，年假7天【獎(jiǎng)金調(diào)薪】年終獎(jiǎng)金、績(jī)效獎(jiǎng)金，一年二次調(diào)薪機(jī)會(huì)【職業(yè)發(fā)展】提供橫、縱向的升職空間，專業(yè)及管理雙通道的職業(yè)發(fā)展方向【培訓(xùn)學(xué)習(xí)】定期新員工入職培訓(xùn)，不定期職業(yè)學(xué)習(xí)管理培訓(xùn)【健康旅游】一年一次免費(fèi)的健康體檢，以及年度旅游【工作環(huán)境】綠植遍布的辦公環(huán)境，提供微波爐、冰箱、智能便利店【員工活動(dòng)】每月一次團(tuán)建、生日會(huì)、部門聚餐，氣氛融洽分分鐘笑出腹肌【生活福利】正能量下午茶、養(yǎng)生茶飲、花茶；解饞零食、紙巾、小風(fēng)扇、餐補(bǔ)