崗位職責(zé)：1、了解和發(fā)掘客戶需求，為客戶提供專業(yè)的咨詢，并促成銷售2、有效執(zhí)行公司的銷售策略，能夠?qū)︿N售過程提出合理化建議3、嚴(yán)格按照公司要求進(jìn)行銷售，對(duì)銷售過程進(jìn)行記錄、分析、跟蹤和管理4、根據(jù)市場(chǎng)和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定個(gè)人的銷售計(jì)劃和目標(biāo)，完成公司要求的業(yè)績指標(biāo)任職資格：1、年齡18-28歲2、強(qiáng)烈的企圖心（想月入過萬以上周游世界）3、較強(qiáng)的表達(dá)與溝通能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)?；4、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,可快速掌握專業(yè)知識(shí)；5、工作嚴(yán)謹(jǐn)、吃苦耐勞、有責(zé)任心，有團(tuán)隊(duì)合作精神；有責(zé)任心，有目標(biāo)感，有很強(qiáng)的掙錢欲望?。本次所招納的人員僅限有很強(qiáng)的責(zé)任心以及有強(qiáng)烈的目標(biāo)和掙錢欲望的人，追求安逸，數(shù)天混日子的人一律不招，我所帶團(tuán)隊(duì)屬于公司中的精英團(tuán)隊(duì)，愿有對(duì)目標(biāo)感強(qiáng)的人加入我們團(tuán)隊(duì)。相信這里一定可以改變你的人生。公司晉升平等，你的能力有多大，公司的舞臺(tái)就有多大學(xué)習(xí)成長：?1、第一年收入10萬以上，三年收入過100萬的機(jī)會(huì)。?2、我們的客戶（中小企業(yè)老板）花幾萬、幾十萬上的高端智慧課程，內(nèi)部員工可以免費(fèi)學(xué)習(xí)。?3、優(yōu)秀的員工可以帶薪出國游?（韓國、日本、泰國）4、公司為您提供與中國各行業(yè)最頂尖、最實(shí)戰(zhàn)的企業(yè)家面對(duì)面學(xué)習(xí)交流的機(jī)會(huì)。5、合道文化有專門針對(duì)內(nèi)部員工培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，教你如何成為第一名?。薪資福利：1、無責(zé)底薪4000-5000元+高提成+高獎(jiǎng)金；轉(zhuǎn)正綜合收入8000-50000（上不封頂）2、為期10天左右的帶薪培訓(xùn)，3、享受標(biāo)準(zhǔn)社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老+綜合醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)）、五險(xiǎn)一金；4、享受帶薪年假（除享有國家法定節(jié)假日外，額外再享有帶薪年假）；5、額外獎(jiǎng)勵(lì)，定期的激勵(lì)方案（國內(nèi)外旅游、獎(jiǎng)金、獎(jiǎng)品等）；6、每年享有多次晉升機(jī)會(huì)及國內(nèi)外旅游等多種競(jìng)賽獎(jiǎng)勵(lì)；7、豐富多彩的員工活動(dòng)，節(jié)日晚會(huì)、生日會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等，擁有輕松、人性化的工作氛圍；8、不定期舉行戶外拓展活動(dòng)（組織南澳游，穿越東西沖，各項(xiàng)運(yùn)動(dòng)比賽，野外CS等）培養(yǎng)方案：1、師徒制：入職后，會(huì)安排專屬師傅帶你工作，幫你解決各種難題，工作生活無壓力；2、新員工培訓(xùn)：入職3天內(nèi)，參加新人培訓(xùn)，讓你全面了解公司。3、進(jìn)階培訓(xùn)：豐富全面的銷售專業(yè)培訓(xùn)，迅速月入過萬為您提供的職業(yè)發(fā)展路線：縱向：主持人?初級(jí)培訓(xùn)師?中級(jí)培訓(xùn)師?高級(jí)培訓(xùn)師?講師橫向：銷售——經(jīng)理/總監(jiān)/副總/分公司負(fù)責(zé)人/總經(jīng)理