任職資格：
1.具有強(qiáng)烈個(gè)人發(fā)展意愿及清晰的職業(yè)規(guī)劃能力；
2.性格開(kāi)朗，具較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，良好的談判能力；
3.良好的自我管理能力，能有效執(zhí)行上級(jí)制定的業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃。
薪酬體系：
1、新人培訓(xùn)+成長(zhǎng)計(jì)劃培訓(xùn)+外部培訓(xùn)+拓展培訓(xùn)+管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn),全方位助你成長(zhǎng)；
2、無(wú)責(zé)任底薪（3000-5000）+高提成+餐補(bǔ)+話(huà)補(bǔ)綜合薪資6000—20000元(上不封頂)，并配備個(gè)人辦公筆記本電腦；
3、社保、公積金、各類(lèi)帶薪休假（法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪年假等），健全的社保體系;
4、獎(jiǎng)金豐厚（月TOP獎(jiǎng)、季度***銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、進(jìn)步最快新人獎(jiǎng)、***員工獎(jiǎng)等）+年終獎(jiǎng)等；
5、內(nèi)部良好的晉升通道，專(zhuān)業(yè)和管理雙向晉升通道（銷(xiāo)售顧問(wèn)-儲(chǔ)備主管-銷(xiāo)售主管-銷(xiāo)售經(jīng)理-銷(xiāo)售總監(jiān)-銷(xiāo)售總經(jīng)理）；
6、除國(guó)家法定節(jié)假日外，每年免費(fèi)旅游，以及各種員工活動(dòng)（聚餐、郊游、運(yùn)動(dòng)會(huì)、員工生日會(huì)等）；
崗位職責(zé)：
積極與客戶(hù)溝通，了解客戶(hù)需求拓展、開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，完成預(yù)期的業(yè)績(jī)目標(biāo)!
1、通過(guò)電話(huà)、網(wǎng)絡(luò)等媒介聯(lián)系客戶(hù)，并以拜訪(fǎng)的方式進(jìn)行新客戶(hù)開(kāi)發(fā)，產(chǎn)品銷(xiāo)售，完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)；
2、收集客戶(hù)信息，建立和維護(hù)客戶(hù)檔案；
3、負(fù)責(zé)向目標(biāo)客戶(hù)介紹產(chǎn)品知識(shí)，推廣促銷(xiāo)活動(dòng)，進(jìn)行銷(xiāo)售談判等新客戶(hù)開(kāi)發(fā)和業(yè)務(wù)開(kāi)拓工作，簽訂訂單，回收相關(guān)服務(wù)款項(xiàng)；
4、有效進(jìn)行客戶(hù)關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展，提升客戶(hù)客戶(hù)滿(mǎn)意度和客戶(hù)價(jià)值。
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