工作職責(zé)：
一、目標(biāo)成本編制：指標(biāo)系數(shù)測算（含量、價(jià)），并提供其他項(xiàng)目參考指標(biāo)
二、招標(biāo)：
1、方案測算：多版本方案測算。
2、圖紙內(nèi)審:參加圖紙內(nèi)審，提出圖紙問題、優(yōu)化意見。
3、合同需求過會(huì)：參加工作界面梳理及重要技術(shù)要求交底。
4、招標(biāo)清單編制編制及審核、預(yù)算編制
5、答疑回復(fù)
6、配合清標(biāo)（包括套算、價(jià)格分析等）
三、集采合同簽訂
1、圖紙內(nèi)審：參加圖紙內(nèi)審，提出圖紙問題。
2、合同需求過會(huì)：參加工作界面梳理及重要技術(shù)要求交底。
3、清單編制、審核、核對(duì)。
4、合同審核及提網(wǎng)
5、合同交底文件編制并進(jìn)行交底
四、過程
1、總包施工圖預(yù)算（含總包/精裝大變更預(yù)算）：預(yù)算編制、核對(duì)、定稿
2、合同付款及資金計(jì)劃編制：合同付款提網(wǎng)、票據(jù)錄入及資金計(jì)劃編制
3、三單管理：三單會(huì)、三單預(yù)估測算、三單提網(wǎng)、三單結(jié)轉(zhuǎn)并提網(wǎng)、月清或是白條的信息匯總及通報(bào)
4、現(xiàn)場走場、材料巡檢：現(xiàn)場走場、材料巡檢，過程資料、照片歸檔
5、甲供材臺(tái)賬管理：甲供材臺(tái)賬登記、甲供材供貨計(jì)劃表簽字蓋章
6、索賠資料收集整理
7、資料管理：資料歸檔及管理
8、案例分析、總結(jié)
五、結(jié)算：
1、結(jié)算資料收集：配合召開結(jié)算啟動(dòng)會(huì)及資料收集
2、結(jié)算審核
六、后評(píng)估：配合完成后評(píng)估資料收集及整理
項(xiàng)目現(xiàn)場配置三名駐場顧問，其中一名駐場負(fù)責(zé)人（3-5年及以上預(yù)算經(jīng)驗(yàn)），組織協(xié)調(diào)及參與完成以上工作內(nèi)容?；一名土建預(yù)算員（兩年以上預(yù)算經(jīng)驗(yàn)）,協(xié)助負(fù)責(zé)人完成以上工作內(nèi)容，參與編審測算預(yù)結(jié)算；一名助理（一年左右經(jīng)驗(yàn)），主要負(fù)責(zé)收方等基礎(chǔ)工作。安裝專業(yè)測算及預(yù)結(jié)算、總包預(yù)結(jié)算及大的精裝或者其他分包均分配至公司后臺(tái)完成。
任職資格：
1、建筑工程、造價(jià)、預(yù)算等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、必須熟練應(yīng)用廣聯(lián)達(dá)三維算量軟件及海邁計(jì)價(jià)軟件；
3、熟悉工程總包和各專業(yè)分包工程預(yù)結(jié)算，熟悉國標(biāo)清單以及相關(guān)的規(guī)定和政策；
4、工作嚴(yán)謹(jǐn)，善于溝通，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和職業(yè)操守；
5、責(zé)任心強(qiáng)，有敬業(yè)精神，能吃苦，可加班。
6、需有造價(jià)員證或咨詢單位經(jīng)驗(yàn)（有造價(jià)工程師證、有過項(xiàng)目經(jīng)理、造價(jià)成果文件審核工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先），年齡22~30歲。
補(bǔ)充說明：
1、駐項(xiàng)目現(xiàn)場辦公。
2、公司項(xiàng)目附近租賃套房，每房住1~2人，租金500元/月，其他水電費(fèi)用、物業(yè)管理費(fèi)用、網(wǎng)絡(luò)費(fèi)由公司支付。
3、上班時(shí)間：按照項(xiàng)目合同要求。
4、業(yè)務(wù)情況：預(yù)算、結(jié)算及過程中涉及工作量較大且工期緊的服務(wù)項(xiàng)目，由公司團(tuán)隊(duì)后臺(tái)支持。
5、人員要求：招聘須為熟手造價(jià)人員，必須具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能準(zhǔn)確接受業(yè)主委托事項(xiàng)，并能高效實(shí)施。只要熟悉工程總包和各專業(yè)分包工程預(yù)結(jié)算，具有扎實(shí)的預(yù)結(jié)算功底，該崗位的其他工作內(nèi)容，公司安排具備經(jīng)驗(yàn)的主管予以指導(dǎo)和輔助，直至能勝任。具備全過程造價(jià)項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)，有造價(jià)工程師證優(yōu)先（另補(bǔ)2萬元/年）。
6、薪酬：根據(jù)個(gè)人技能情況每月發(fā)放工資為3500-7000元（含部分預(yù)發(fā)提成，年終另統(tǒng)計(jì)實(shí)際提成），試用期三個(gè)月，是否合格以業(yè)主評(píng)價(jià)和公司評(píng)審結(jié)果為準(zhǔn)。薪酬采用底薪加提成制。另，年終根據(jù)履約情況紛給予獎(jiǎng)勵(lì)。
7、公司主要服務(wù)于萬科、龍湖、中航城、泰禾等地產(chǎn)，需要全過程駐場及后臺(tái)造價(jià)顧問若干名，駐場項(xiàng)目位于廈門、晉江、泉州、漳州等地，后臺(tái)于廈門集美上班。對(duì)于駐場顧問而言，實(shí)際上等同于業(yè)主成本人員，協(xié)助業(yè)主高級(jí)成本完成成本管理工作，工作內(nèi)容豐富。公司致力培養(yǎng)綜合型專業(yè)人才，您將有機(jī)會(huì)接觸從項(xiàng)目開發(fā)前期至項(xiàng)目決算所有涉及成本管理的內(nèi)容及所有專業(yè)，希望您能加入我們的團(tuán)隊(duì)。