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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過(guò)期
專(zhuān)業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專(zhuān)
職稱(chēng)要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 廣州-天河區(qū) 戶(hù)口要求: 不限
截止日期: 該職位已過(guò)期 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
彈性工作 帶薪年假 五險(xiǎn)一金 績(jī)效獎(jiǎng)金 節(jié)日福利 專(zhuān)業(yè)培訓(xùn) 加班補(bǔ)貼
崗位職責(zé):
1、電話(huà)接聽(tīng),訪客接待
2、入離職手續(xù)辦理
3、每日考勤統(tǒng)計(jì)
4、固定資產(chǎn)登記管理
5、辦公用品采購(gòu)(電腦等固定資產(chǎn)、辦公文具、紙巾、水費(fèi))
6、行政費(fèi)用和發(fā)票報(bào)銷(xiāo)管理(每月物業(yè)管理費(fèi)、租金、水電費(fèi)、打印機(jī)、清潔費(fèi)等申請(qǐng)支付、發(fā)票跟進(jìn))
7、人事行政類(lèi)合同管理(收集整理備份,以及登記到合同管理表)
8、人事行政類(lèi)供應(yīng)商/合作商管理(定期更新到統(tǒng)計(jì)表中)
9、辦公環(huán)境維護(hù)
10、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)的報(bào)銷(xiāo)以及其它上級(jí)交辦的事物
任職要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷。
2、性格活潑、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)、吃苦耐勞,執(zhí)行力好。有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)心態(tài),遇到事情會(huì)積極尋找解決方案,以及最優(yōu)的解決辦法。會(huì)主動(dòng)優(yōu)化工作。
3、熱愛(ài)行政類(lèi)工作,喜歡整理,做事有條理。
4、公司提供廣闊的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和鍛煉機(jī)會(huì),不要求有工作經(jīng)驗(yàn),但一定要有學(xué)習(xí)態(tài)度,以及自己要求把工作做完美的精神。
公司概況廣州市特蕾美生物科技有限公司2014年成立于廣州天河。它脫胎于具有75年歷史的TOREMY株式會(huì)社。在延續(xù)了日本TOREMY專(zhuān)業(yè)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度的同時(shí),立足于本地,主動(dòng)發(fā)展出更適合于中國(guó)消費(fèi)者的產(chǎn)品架構(gòu)及品種。公司秉承創(chuàng)造美麗的價(jià)值Original?Equipment?Manufacturing的理念,致力于化妝品的開(kāi)發(fā)與生產(chǎn)服務(wù)和革新全人類(lèi)護(hù)膚概新念,將尖端的生物技術(shù)與傳統(tǒng)的美容工藝相結(jié)合,不斷改良新產(chǎn)品,為全人類(lèi)解決肌膚困擾,帶來(lái)全的革命性護(hù)膚體驗(yàn)。品牌起源來(lái)自韓國(guó)的Crystal?Beauty,從韓國(guó)首爾工廠,到日本的九州唐津工廠和琦玉坂戶(hù)工廠,再到之后迅速壯大鋪開(kāi)全球網(wǎng)絡(luò)資源,在韓國(guó)、日本、法國(guó)世界各地均有工廠,亦幫您所熟知的很多一線品牌代工。我們跟全球各國(guó)醫(yī)學(xué)、皮膚學(xué)、生物科技等領(lǐng)域尖端機(jī)研發(fā)構(gòu)都有合作,凝聚了歐美、亞洲各國(guó)最頂尖級(jí)的醫(yī)療美容配方工程師資源。精選國(guó)際最先進(jìn)最安全的原材料,通過(guò)國(guó)內(nèi)外各項(xiàng)專(zhuān)利及檢測(cè),我們可以非常驕傲的說(shuō),Crystal?Beauty愛(ài)斯貝綺目前是全球最具品牌力、產(chǎn)品力、競(jìng)爭(zhēng)力的獨(dú)一無(wú)二的核心價(jià)值品牌!?品牌傳播文化?愛(ài)??Love信任??Trust夢(mèng)想??Dream改變??change卓越??Excellence目前企業(yè)有三個(gè)運(yùn)營(yíng)方向:平臺(tái)/直播/電商我們提供1、優(yōu)厚的福利體系:節(jié)日福利、五險(xiǎn)一金、社會(huì)保險(xiǎn)、生日福利、員工活動(dòng)、員工旅游等;2、完善的假期組合:大小周工作制(9:30-18:00每天7.5H,每周40H,雙休制正在商討確定)、帶薪年假(5-9天)、帶薪病假及法定節(jié)假日等;3、專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)制度:a、員工崗前培訓(xùn);b、通用型知識(shí)培訓(xùn);c、行為規(guī)范(禮儀)培訓(xùn);d、管理知識(shí)類(lèi)培訓(xùn)、e、業(yè)務(wù)類(lèi)培訓(xùn);f、各種拓展訓(xùn)練4、優(yōu)越的薪酬體系:以能力定薪的晉升體系,不設(shè)限,憑能力,每年2次的加薪機(jī)會(huì);企業(yè)發(fā)展速度飛速,珠江新城有2個(gè)寫(xiě)字樓:珠江新城雅居樂(lè)中心和珠江新城周大福金融中心
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