崗位職責(zé):
人員培訓(xùn):完善培訓(xùn)制度,建設(shè)培訓(xùn)課程;根據(jù)公司培訓(xùn)計劃,組織實施員工的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作,對學(xué)習(xí)培訓(xùn)的質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督;
銷售協(xié)助:協(xié)助銷售部門、運營部門進(jìn)行市場活動及銷售工作:包括:客戶開發(fā)(綠化)、電話篩選、需求方案制作等;
項目實施:根據(jù)安排,負(fù)責(zé)項目整體實施;并做好文檔記錄管理;
招投標(biāo):負(fù)責(zé)公司全部招投標(biāo)工作,從“掛標(biāo)交接”到“實施交接”;(投標(biāo)文件制作、投標(biāo)素材管理、合同中標(biāo)書、保證金質(zhì)保金等);
完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù);
教育和工作背景:
大專以上學(xué)歷,與崗位相匹配的相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
1年以上工作經(jīng)驗,(優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也歡迎)
知識技能:
熟悉企業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、性能、機理、使用方法,有較扎實的理論基礎(chǔ);?熟悉行業(yè)內(nèi)的***方法;
熟悉研發(fā)項目管理模式及業(yè)務(wù)流程;
具有較強的產(chǎn)品研發(fā)能力及創(chuàng)新意識;
有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團隊建設(shè)能力;
具備較好的英文聽、說、讀、寫能力;
熟練使用辦公軟件。
態(tài)度品質(zhì):
誠實、正直、自信;有優(yōu)良的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。
能吃苦耐勞,敢于挑戰(zhàn),抗壓能力強;
具有較強的學(xué)習(xí)能力,善于學(xué)習(xí)新技能和新方法,并能運用在工作中;
責(zé)任心和事業(yè)心強;有較強標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范意識和質(zhì)量情懷;
良好的團隊合作精神。
薪酬待遇:
(3.5K-7K)/月+獎金+年終獎+年假+雙休+員工福利+社會福利