職位描述
1、負(fù)責(zé)制定業(yè)務(wù)部門的銷售及市場(chǎng)推廣目標(biāo)、策略及計(jì)劃，并推進(jìn)落實(shí)以達(dá)成相關(guān)目標(biāo)和計(jì)劃；
2、主持部門各項(xiàng)工作，管理和考核部門各級(jí)人員的工作進(jìn)展及業(yè)績(jī)狀況；
3、負(fù)責(zé)維護(hù)現(xiàn)有渠道資源及開拓各類新渠道資源和市場(chǎng)，并建立良好合作關(guān)系；
4、對(duì)銷售產(chǎn)品進(jìn)行篩選、引進(jìn)、洽談、簽約等工作；
5、拓展業(yè)務(wù)部門線上、線下的渠道覆蓋；
6、定期更新匯總銷售渠道的業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)，完成市場(chǎng)分析報(bào)告。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，年齡35~45歲之間，十年以上零售管理及運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉行業(yè)及市場(chǎng)環(huán)境，掌握營(yíng)銷管理、客戶服務(wù)相關(guān)知識(shí)與技能；
3、對(duì)部門預(yù)算及損益表負(fù)責(zé)及相關(guān)的管理經(jīng)驗(yàn)；
4、了解商業(yè)動(dòng)態(tài)，熟悉品牌操作流程及相關(guān)要求；
5、熟練掌握客戶關(guān)系管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷管理等，良好的品牌及營(yíng)銷策劃能力；
6、熟悉有關(guān)法律、法規(guī)、政策及運(yùn)作規(guī)則；
7、擁有系統(tǒng)化終端運(yùn)營(yíng)知識(shí)及診斷能力；
8、有激情及沖勁，并具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)整合能力，適應(yīng)能力及抗壓能力強(qiáng).