任職要求:1、45歲以下;2、專科或?qū)?埔陨蠈W(xué)歷;3、3年以上施工項(xiàng)目管理經(jīng)歷,2年以上項(xiàng)目勞務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);4、有較強(qiáng)的分析能力、邏輯思維能力和管理協(xié)調(diào)能力;5、建筑工程管理相關(guān)專業(yè)者,具有勞務(wù)崗位證書者優(yōu)先錄用。崗位職能:1、負(fù)責(zé)對(duì)勞務(wù)分包隊(duì)伍資質(zhì)進(jìn)行資質(zhì)驗(yàn)審,建立合格分包商名冊(cè);2、掌握各勞務(wù)分包隊(duì)現(xiàn)場(chǎng)在施人員實(shí)際數(shù)量及備案情況,保證項(xiàng)目的合法用工;3、參與公司對(duì)項(xiàng)目的勞務(wù)隊(duì)伍的招投標(biāo)工作,參與勞務(wù)合同評(píng)審、洽談、簽訂、成本控制與分析。及時(shí)對(duì)勞務(wù)合同進(jìn)行交底。4、負(fù)責(zé)按勞務(wù)合同進(jìn)行月度完成工程量部分勞務(wù)結(jié)算,按流程分報(bào)公司審批。5、項(xiàng)目工程部經(jīng)理交辦的其他工作。