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薪資4千-6千元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過(guò)期
專(zhuān)業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專(zhuān)
職稱(chēng)要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 5年以上
工作地區(qū): 吉林·長(zhǎng)春 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過(guò)期 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 4千-6千元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
全勤獎(jiǎng) 餐補(bǔ) 員工旅游 節(jié)日福利
崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)審核出納現(xiàn)金及銀行存款余額是否賬實(shí)相符,并與ERP系統(tǒng)相核對(duì)。2.負(fù)責(zé)現(xiàn)金收支單據(jù)的審查。審查單據(jù)是否符合相關(guān)規(guī)定,項(xiàng)目是否填寫(xiě)齊全,數(shù)字計(jì)算是否正確,大小金額是否相符,有關(guān)簽名和蓋章是否齊全等。3.負(fù)責(zé)復(fù)核倉(cāng)庫(kù)實(shí)物賬務(wù)的準(zhǔn)確性以及存貨盤(pán)點(diǎn)表的準(zhǔn)確性,保證賬實(shí)相符、保證倉(cāng)庫(kù)實(shí)物賬與總賬、明細(xì)賬數(shù)據(jù)、金額相一致。每月審核成本會(huì)計(jì)編制的盤(pán)盈盤(pán)虧報(bào)告表,盤(pán)盈、盤(pán)虧報(bào)財(cái)務(wù)經(jīng)理和總經(jīng)理審批后,按規(guī)定進(jìn)行賬務(wù)處理。4.負(fù)責(zé)定期對(duì)已審核的原始憑證進(jìn)行會(huì)計(jì)憑證處理,并定期傳遞給財(cái)務(wù)經(jīng)理審核,經(jīng)審核無(wú)誤后,將其做為正式會(huì)計(jì)憑證登賬。填制記賬憑證應(yīng)做到數(shù)字真實(shí)、內(nèi)容完整、賬物相符。5.負(fù)責(zé)公司費(fèi)用的核算,認(rèn)真審核相關(guān)費(fèi)用單據(jù)。并按部門(mén)歸集、分配各項(xiàng)管理費(fèi)用,編制各部門(mén)費(fèi)用明細(xì)表,定期進(jìn)行縱向分析。對(duì)公司費(fèi)用開(kāi)支異常情況及時(shí)匯報(bào)給財(cái)務(wù)經(jīng)理,促使各部門(mén)杜絕浪費(fèi),自覺(jué)節(jié)約。6.負(fù)責(zé)公司往來(lái)債權(quán)債務(wù)賬目的定期檢查,按時(shí)與往來(lái)應(yīng)付、應(yīng)收會(huì)計(jì)核對(duì)明細(xì)賬目,發(fā)現(xiàn)呆賬及賬實(shí)不符情況,及時(shí)上報(bào)財(cái)務(wù)經(jīng)理處理。7.負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算,負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)固定資產(chǎn)的登記、核對(duì),按規(guī)定計(jì)提折舊,建立固定資立臺(tái)賬。8.負(fù)責(zé)編制和登記各類(lèi)明細(xì)賬、總賬并定期結(jié)賬。9.負(fù)責(zé)編制會(huì)計(jì)報(bào)表以及編制報(bào)表明細(xì)表,并進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)告分析。10.負(fù)責(zé)整理會(huì)計(jì)資料。對(duì)會(huì)計(jì)資料及有關(guān)經(jīng)濟(jì)資料,應(yīng)按月進(jìn)行整理,裝訂,做到單據(jù)完整、憑證整潔、美觀、易查。11.監(jiān)督月末、年末存貨的盤(pán)點(diǎn)工作。12.負(fù)責(zé)稅務(wù)相關(guān)工作的指導(dǎo)及跟進(jìn)。任職要求:1.40歲以下,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè);2.從事相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上,能夠獨(dú)立處理財(cái)務(wù)各模塊工作;3.中級(jí)及以上職稱(chēng)這優(yōu)先考慮。家?。褐袞|市場(chǎng)、吉林大路、西廣場(chǎng)、凱旋路、柳影路、青年路、合隆者優(yōu)先班車(chē)路線:中東大市場(chǎng)-吉林大路-上海路-凱旋路-302國(guó)道
富匯集團(tuán)基于興隆駕校10余年發(fā)展歷程而拓建,創(chuàng)辦于2009年,在一個(gè)年輕有為領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,艱苦奮斗、創(chuàng)新經(jīng)營(yíng),富匯集團(tuán)已從駕駛員培訓(xùn)行業(yè)逐步轉(zhuǎn)型,增設(shè)汽修美容、檢測(cè)線、廣告?zhèn)髅?、駕易網(wǎng)、二手車(chē)交易、汽車(chē)租賃等各項(xiàng)業(yè)務(wù)及子公司。?富匯集團(tuán)資產(chǎn)規(guī)模近億元,固定員工300余人,連續(xù)三年被評(píng)為“吉林省誠(chéng)信單位”、“吉林省公眾滿意十佳信譽(yù)單位”、“百萬(wàn)網(wǎng)友最喜愛(ài)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)”。?富匯集團(tuán)積極參加社會(huì)公益活動(dòng),為長(zhǎng)春市教育事業(yè)、省市慈善會(huì)、市福利院等進(jìn)行捐款,還向貧困大學(xué)生、災(zāi)區(qū)、困難職工捐款捐物,累計(jì)達(dá)200多萬(wàn)元。?????富匯集團(tuán)建立特色企業(yè)文化園地,擁有符合實(shí)情的企業(yè)核心價(jià)值觀、企業(yè)精神、企業(yè)宗旨;????企業(yè)核心價(jià)值觀:用真心打造誠(chéng)信,用學(xué)習(xí)創(chuàng)造發(fā)展;
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