崗位職責:
1、參加由總裁召開的各種會議，并做好會議記錄，了解各項決定的執(zhí)行情況并及時跟進反饋信息；
2、協(xié)助總裁做好日常來訪接待、來函等情況處理；
3、負責各種會議紀要、備忘錄及其他文件的整理、打印、分發(fā)、歸檔、保管等工作；
4、負責總裁的日常電話轉(zhuǎn)接，并做好相應記錄；
5、負責總裁的日常外聯(lián)工作安排?，如會議、工作約會、宴請等；
6、負責總裁出差前后的工作處理以及出差陪同安排工作；
7、協(xié)助總裁起草各類發(fā)言稿文件；
8、公司貴重物品的借用、保管；
9、文件審批的中轉(zhuǎn)工作。
任職要求:
1、兩年以上相關工作經(jīng)驗，本科以上學歷，研究生以上學歷優(yōu)先考慮；????
2、形象氣質(zhì)好，性格活潑，思路反應敏捷，悟性高。????????????????????????????????????????????????
3、三年以上大型企業(yè)相關工作經(jīng)驗，具備相應的文字寫作能力、有文秘管理、行政管理、公共事務管理方面經(jīng)驗的知識，了解現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理體系基本運作；
4、責任心強，執(zhí)行力極強，溝通協(xié)調(diào)能力強，能審時度勢靈活變通，有一定社會關系背景，了解政府辦事流程；
5、熟悉辦公軟件操作,?具有良好的文字表達和公文寫作能力；
6、細心、嚴謹，具備優(yōu)秀的公關交際能力，服務意識強；
注：年齡在30歲以下。可適應出差、應酬。一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)！
簡歷請附帶照片，否則不予約見。
