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薪資4千-6千元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 06-01
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 1年以上
工作地區(qū): 廣東·深圳 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-06-25 外語要求: 不限
工資待遇: 4千-6千元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 績效獎(jiǎng)金 包吃 帶薪年假 員工旅游 節(jié)日福利 不加班 每年多次調(diào)薪
崗位職責(zé):1.在充分了解企業(yè)業(yè)務(wù)流程的基礎(chǔ)上協(xié)助部門經(jīng)理設(shè)計(jì)業(yè)績評(píng)價(jià)體系和制定考核指標(biāo),完善績效考核制度;2.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織績效考核工作,按照績效考核制度督促各部門按時(shí)完成績效考核工作,收集考核數(shù)據(jù),并整理和評(píng)分,協(xié)調(diào)處理考核異?;蛲对V情況;3.負(fù)責(zé)考評(píng)數(shù)據(jù)的整理和歸檔工作,對相關(guān)文檔進(jìn)行有效的管理;4.負(fù)責(zé)考核結(jié)果的分析評(píng)估工作,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息支持;5.負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對績效考核指標(biāo)的不斷完善更新;6.為各部門的負(fù)責(zé)人提供績效管理與考核的業(yè)務(wù)咨詢和指導(dǎo)工作;7、協(xié)助行政、人事工作,兼顧招聘工作;8、同部門領(lǐng)導(dǎo)對接汲取各崗位的工作要點(diǎn),及時(shí)修訂績效考核方案;9.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。任職要求:1.人力資源管理、企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷;2.具有1年以上人事、績效管理工作經(jīng)驗(yàn);3.熟悉績效考核相關(guān)法律法規(guī)政策,掌握績效考核的流程與方法;4.具備良好的文字功底,能進(jìn)行公文寫作;5.較高的計(jì)算機(jī)操作能力,能熟練操作人力資源信息系統(tǒng);6.工作認(rèn)真、細(xì)致,具有高度的工作責(zé)任心。福利待遇:雙休+包吃早午餐+帶薪長年假+感恩金+績效獎(jiǎng)+節(jié)日福利+員工旅游。。。
深圳市深利源集團(tuán)有限公司注冊資本為5180萬元人民幣,2012年?duì)I業(yè)額約1.8億元人民幣,凈利潤約5000余萬元,主要業(yè)務(wù)為:電子產(chǎn)品、智能監(jiān)控設(shè)備、安防產(chǎn)品、輕工產(chǎn)品、農(nóng)產(chǎn)品的批發(fā)、進(jìn)出口及相關(guān)配套設(shè)備的技術(shù)的設(shè)計(jì)開發(fā);自有物業(yè)租賃;經(jīng)營自有服裝批發(fā)市場;大型零售商場。公司下設(shè)技術(shù)部、工程部、業(yè)務(wù)部、配送部、采購部、財(cái)務(wù)部等部門。
????公司成立后與深圳中航地產(chǎn)等公司合作至今,簽訂了長期合作戰(zhàn)略協(xié)議深利源集團(tuán)人通過專業(yè)化的客戶服務(wù)培訓(xùn)體系,不遺余力地提升全體員工服務(wù)意識(shí)。依托不斷優(yōu)化的服務(wù)流程,本著“在客戶價(jià)值中實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值”的服務(wù)理念,為眾多客戶提供長期持續(xù)服務(wù),客戶二次簽單率超過90%,也以滿分的客戶滿意度笑傲同業(yè),進(jìn)而推動(dòng)了公司業(yè)務(wù)的持續(xù)穩(wěn)定增長。
????深利源集團(tuán)以“行勝于言”為座右銘,相信通過不斷地管理創(chuàng)新和技術(shù)磨礪,定將有能力繼續(xù)憑借“專業(yè)、技術(shù)、服務(wù)”的企業(yè)形象勇往直前,促進(jìn)和各合作單位的共同成長,從而真正實(shí)現(xiàn)“中國企業(yè)走向世界”的宏偉愿景!底薪:無責(zé)任底薪+高提成,優(yōu)秀員工可達(dá)到萬元以上;工作時(shí)間:朝九晚六,每周5天制,雙休?。。“磭乙?guī)定享受法定節(jié)假日!新人培訓(xùn):免費(fèi)崗前培訓(xùn)+專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)+營銷技巧培訓(xùn);晉升培訓(xùn):經(jīng)營管理培訓(xùn)+團(tuán)隊(duì)管理培訓(xùn);晉升機(jī)制:公司晉升快,只要你有能力,給予無限發(fā)展空間。每月舉行聚會(huì),唱K等娛樂活動(dòng)。豐富多彩的員工業(yè)余活動(dòng),多元的文化生活;福利待遇:1、公司面試合格,享有豐厚的薪水和績效;2、購買保險(xiǎn)五險(xiǎn)3、節(jié)日禮品,下午茶,生日會(huì),聚餐娛樂活動(dòng)4、提供專業(yè)培訓(xùn),所在行業(yè)和公司個(gè)人發(fā)展空間大,具良好的晉升制度5、公司每月都有豐富的獎(jiǎng)勵(lì)政策,能者多勞,階梯式提成獎(jiǎng)金配備高底薪制度6、工作時(shí)間:9:00-12:00????14:00-18:00???周末雙休7、按照國家法定節(jié)假日帶薪休假8、公司全部由80.90后人員組成,氛圍活躍,具有活力激情,容易相處交流
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