崗位職責(zé)：1、負責(zé)商品的日常回單及下單工作，確保暢銷商品的持續(xù)銷售；2、負責(zé)每月的商品對賬工作，確保系統(tǒng)訂單準確無誤；3、負責(zé)月報、周報、季報、商品排行的制作；4、追蹤新品入庫進度，及時分貨、配貨，保障新品上市時間；5、檢查各分公司的貨品專員日常補貨工作，保障各門店庫存合理，各SKU齊碼，監(jiān)督區(qū)域盤點。任職要求：1、1年以上工作經(jīng)驗，統(tǒng)計學(xué)及數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；2、熟練操作EXCEL表格及數(shù)據(jù)分析工具；3、對數(shù)據(jù)敏感，細心勤懇鉆研；4、有較清晰的思維，頭腦敏捷，應(yīng)變能力強。公司福利：1、住房安排：公司為員工免費提供住宿；2、伙食安排：公司為員工提供餐補；3、社保福利：員工可享受五險；4、旅游拓展：公司為員工提供旅游拓展的機會；5、生日福利：公司員工享有生日禮金；6、節(jié)日福利：公司在端午、中秋、春節(jié)等重大節(jié)假日為員工發(fā)放節(jié)日禮品；7、工齡工資：在公司服務(wù)滿一年100元/月、滿兩年200元/月………滿5年500元/月，最高為500元/月；8、培訓(xùn)提升：公司為員工提供全面系統(tǒng)的培訓(xùn)，如卓詩尼大講堂，雛鷹、飛鷹、雄鷹培訓(xùn)、外出培訓(xùn)等；9、入股分紅：晉升為主管級別以上，可參與入股分紅，與公司共同發(fā)展事業(yè)。
