職位亮點(diǎn)：1.待遇豐厚：高固定工資+項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)2.個(gè)人價(jià)值:公司高速發(fā)展，財(cái)務(wù)可引導(dǎo)公司發(fā)展走向3.工作生活雙贏：周末雙休，地鐵口坐標(biāo)4.發(fā)展路徑：財(cái)務(wù)經(jīng)理——財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)：1.協(xié)助制定企業(yè)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度、內(nèi)部控制管理和相關(guān)考核辦法，并推動(dòng)實(shí)施。2.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，組織各部門(mén)編制預(yù)算，匯總預(yù)算數(shù)據(jù)，監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況，并干預(yù)調(diào)整。3.組織部門(mén)人員按照稅法和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的規(guī)定進(jìn)行會(huì)計(jì)核算和帳務(wù)處理。4.負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作，進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算和分析。5.定期不定期的組織財(cái)務(wù)分析，提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告，為公司管理決策提供依據(jù)。崗位要求：1、本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)，中級(jí)以上職稱(chēng)；2、五年以上企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，了解企業(yè)全面的財(cái)務(wù)操作和業(yè)務(wù)流程3、熟悉高新企業(yè)相關(guān)的稅收優(yōu)惠政策，了解深圳的相關(guān)財(cái)務(wù)政策和法規(guī)4、熟悉財(cái)務(wù)制度的建立，預(yù)算管理的推行，較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析能力5、較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力，一定的領(lǐng)導(dǎo)管理能力6、性格穩(wěn)重、思維縝密，具備良好的專(zhuān)業(yè)能力和優(yōu)秀的職業(yè)道德7、工作積極主動(dòng)，熱愛(ài)學(xué)習(xí)，具有不斷追求進(jìn)步的決心。員工福利：1.工作時(shí)間：5天7.5小時(shí)工作制，周末雙休；2.股權(quán)分配：推行內(nèi)部持股制度，為優(yōu)秀的管理人員進(jìn)行股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)，目前員工持股比例超過(guò)30%！3.培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)支持：外聘講師培訓(xùn)、總裁班培訓(xùn)，提供MBA學(xué)歷提升補(bǔ)助等，職業(yè)技能穩(wěn)步提升！4.社會(huì)保險(xiǎn)：繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金，提供各類(lèi)補(bǔ)貼；5.員工活動(dòng)：每日下午茶、多樣化的公司社團(tuán)活動(dòng)、員工年度旅游拓展計(jì)劃等。