崗位職責(zé)：
1、?負責(zé)根據(jù)集團合約管理制度，各類合同及系列文件涉及法律方面的事項進行審核工作。
2、?提供政策和法律方面的意見及建議，并予以法律監(jiān)督。
3、?參與重大事項和活動的審議，就日常經(jīng)營管理活動的可行性、合法性，提出法律意見。
4、?管理和整編各類合同，并落實合同會簽流程。
5、?對各部門在合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)的風(fēng)險進行即時處理并提出相應(yīng)防范措施。
6、?參與對外(政府職能部門)的相關(guān)法務(wù)事項的協(xié)調(diào)溝通工作。
7、?參與處理各類法律糾紛的調(diào)解、仲裁及訴訟，搜集和整理相關(guān)材料，及時上報。
8、?完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)。
任職要求：
1、?熟悉國家和地區(qū)的各項相關(guān)政策、法律、法規(guī)，熟悉合同法、勞動法、勞動合同法、公司法、知識產(chǎn)權(quán)法等法律法規(guī)。
2、?具有大型購物中心企業(yè)法律訴訟工作經(jīng)歷優(yōu)先；
3、?熟知司法程序，能夠獨立處理的一般法律糾紛和事務(wù)。
4、?良好的組織協(xié)調(diào)能力、判斷與決策能力、商務(wù)談判能力、人際溝通能力及文字處理能力。
5、?性格成熟穩(wěn)重，工作踏實認真，責(zé)任心強，有團隊合作精神。
6、?國家統(tǒng)招法律專業(yè)本科及以上學(xué)歷，一年以上大型企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)歷和法務(wù)實操經(jīng)驗。
