1、參與公司管理體系建設(shè)，組織協(xié)調(diào)一切內(nèi)外部資源，為部門(mén)及公司運(yùn)營(yíng)創(chuàng)造良好條件。
?2、參與總辦會(huì)討論、制定公司整體目標(biāo)和發(fā)展方向，建立銷售發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和行業(yè)市場(chǎng)拓展策略，并監(jiān)督執(zhí)行情況，提出修正方案。
?3、建立營(yíng)銷部門(mén)經(jīng)營(yíng)管理制度，負(fù)責(zé)管理公司與銷售相關(guān)的一切業(yè)務(wù)。嚴(yán)格遵循公司商業(yè)準(zhǔn)則開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng)，管理銷售團(tuán)隊(duì)。
?4、制定部門(mén)年度、季度、月度工作計(jì)劃，組織監(jiān)督、執(zhí)行、實(shí)施，在符合公司管理政策要求的情形下，確保達(dá)成工作目標(biāo)。
?5、領(lǐng)導(dǎo)建立市場(chǎng)信息體系，銷售網(wǎng)絡(luò)拓展、目標(biāo)市場(chǎng)確定，并進(jìn)行了解監(jiān)督，實(shí)現(xiàn)各產(chǎn)品線的優(yōu)質(zhì)經(jīng)營(yíng)和持續(xù)發(fā)展。
?6、制定銷售發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，并完善產(chǎn)品線的具體銷售策略和工作計(jì)劃，監(jiān)督執(zhí)行、協(xié)調(diào)指導(dǎo)，實(shí)現(xiàn)/超越整體目標(biāo)。
?7、指導(dǎo)與配合產(chǎn)品部制定和實(shí)施工作標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范流程體系，定期與管理層及產(chǎn)品部進(jìn)行隨訪討論，促進(jìn)管理層按照工作標(biāo)準(zhǔn)科學(xué)管理團(tuán)隊(duì)。
?8、通過(guò)管理層及其他各部門(mén)和銷售內(nèi)部信息反饋，階段性業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)、產(chǎn)品的銷售周期，合理制定各產(chǎn)品銷售戰(zhàn)略方針，調(diào)整策略及行業(yè)客戶的開(kāi)拓計(jì)劃，內(nèi)部考核激勵(lì)政策等，以應(yīng)變不斷變化的市場(chǎng)需求。
?9、建立合理考核制度，優(yōu)化部門(mén)管理流程體系，定期進(jìn)行績(jī)效管理和工作指導(dǎo)。制定內(nèi)部管理制度，定期進(jìn)行績(jī)效評(píng)估，實(shí)施對(duì)銷售負(fù)責(zé)人、團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人的考察、激勵(lì)和指導(dǎo)工作；實(shí)行嚴(yán)格的招聘標(biāo)準(zhǔn)，引進(jìn)優(yōu)秀人才。積極正向團(tuán)隊(duì)文化，打造一個(gè)業(yè)績(jī)良好，高生產(chǎn)力和士氣高昂的團(tuán)隊(duì)。
?10、建立內(nèi)部流程體系，并與公司其他運(yùn)營(yíng)部門(mén)協(xié)作，督促、指導(dǎo)部門(mén)管理層有效地識(shí)別和應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)。
?11、負(fù)責(zé)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)，完善人員配備；明確團(tuán)隊(duì)人員的發(fā)展計(jì)劃，建立健全銷售培訓(xùn)體系，以加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)整體產(chǎn)品知識(shí)、談判技巧、銷售技巧、人員輔導(dǎo)、活動(dòng)策劃、區(qū)域管理等綜合能力。
?12、建立和保持有效溝通系統(tǒng)，鼓勵(lì)并推動(dòng)通過(guò)各種方式進(jìn)行產(chǎn)品線間、部門(mén)間信息共享；包括定期召開(kāi)內(nèi)部會(huì)議，及時(shí)與公司管理層和各部門(mén)溝通、協(xié)調(diào)。
?13、敏銳洞察市場(chǎng)走勢(shì)和監(jiān)控競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的市場(chǎng)活動(dòng)，提出方案，幫助產(chǎn)品線制訂調(diào)整策略。
?14、根據(jù)公司政策，合理制定年度預(yù)算，并合理分配、批準(zhǔn)和控制全國(guó)的資源和預(yù)算使用執(zhí)行。
?
任職要求：
?1、大學(xué)本科以上學(xué)歷；十年以上服裝行業(yè)營(yíng)銷管理工作經(jīng)驗(yàn)；?
?2、熟練掌握經(jīng)營(yíng)管理和市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)、財(cái)務(wù)管理知識(shí)以及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
?3、有敏銳的觀察判斷能力，善于應(yīng)變，大度、寬容；
?4、優(yōu)秀的計(jì)劃和執(zhí)行能力，能設(shè)定團(tuán)隊(duì)目標(biāo)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成；
?5、工作積極主動(dòng)，自律，注重效率；有自我管理及團(tuán)隊(duì)管理的能力，很強(qiáng)的問(wèn)題解決能力，強(qiáng)烈的責(zé)任心；能在強(qiáng)大的壓力下工作；
?6、卓越的溝通協(xié)調(diào)能力、出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和優(yōu)秀的組織能力；
?7、創(chuàng)新的意愿和活力，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)精神和職業(yè)經(jīng)理人操守，主人翁精神和團(tuán)隊(duì)精神；
8、具有團(tuán)隊(duì)組建、培養(yǎng)及發(fā)展能力，具有戰(zhàn)略眼光、溝通、分析和解決問(wèn)題能力。