1、掌握養(yǎng)老市場動態(tài)，不斷開發(fā)中高端客戶并與其建立良好關(guān)系；
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2、分析客戶需求，提供專業(yè)的養(yǎng)生養(yǎng)老解決方案；
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3、根據(jù)客戶需求，制定不同銷售方案，完成銷售目標；
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4、負責銷售團隊的組建、培訓等管理工作，營造有戰(zhàn)斗力和學習力的團隊氛圍；
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5、負責養(yǎng)老銷售渠道拓展及維護；
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6、定期召開銷售會議，對工作進行總結(jié)及梳理；
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7、定期向上級提交月度工作計劃及完成情況，并及時作出相應(yīng)調(diào)整。
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任職資格：
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1、從事養(yǎng)老銷售管理或相關(guān)業(yè)務(wù)管理工作3年以上；
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2、有強烈的創(chuàng)業(yè)意識，愿與公司共同成長；
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3、具備一定的市場營銷或企業(yè)管理知識，掌握一定的銷售管理理論；
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4、具有敏銳的市場洞察力、應(yīng)變溝通及協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)造性的思維能力；
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5、具備強烈的責任心和積極的工作態(tài)度及客戶服務(wù)意識。