工作職責(zé)：
1、根據(jù)集團(tuán)財(cái)務(wù)制度，負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證的編制審核，核對(duì)經(jīng)營(yíng)報(bào)表；
2、編制各項(xiàng)財(cái)務(wù)資金計(jì)劃，跟蹤反饋計(jì)劃執(zhí)行情況，盤(pán)點(diǎn)核對(duì)賬薄；
3、組織盤(pán)點(diǎn)固定資產(chǎn)、倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存等實(shí)物資產(chǎn)，負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款管理等工作；
4、編制財(cái)務(wù)報(bào)表，并及時(shí)報(bào)送，跟進(jìn)納稅申報(bào)工作；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；
2、3年以上財(cái)務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有大型房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、熟悉會(huì)計(jì)法規(guī)、稅法法規(guī)等相關(guān)政策，熟悉銀行和稅務(wù)業(yè)務(wù)流程；
4、熟練掌握財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件的應(yīng)用。
薪資待遇：
1.?合理優(yōu)厚的薪金：基本工資+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工激勵(lì)獎(jiǎng)金等；
2.?完善的假期組合：帶薪年假、帶薪病假；
3.?優(yōu)厚的福利體系：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)+住房公積金；
4.?豐富多彩的員工活動(dòng)：?jiǎn)T工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等；
5.?多元化培訓(xùn)課程：帶薪崗前培訓(xùn)，在職個(gè)人提升計(jì)劃；
6.?良好晉升機(jī)會(huì)：內(nèi)部轉(zhuǎn)職（橫向發(fā)展）、縱向提升；
7.?舒適工作環(huán)境
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