崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)組織制定公司運(yùn)營(yíng)管理工作制度、工作流程及工作計(jì)劃，并監(jiān)督檢查制度及計(jì)劃的執(zhí)行情況，定期對(duì)計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行總結(jié)，處理計(jì)劃執(zhí)行過(guò)程中遇到的相關(guān)問(wèn)題。
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略與管控要求，負(fù)責(zé)建立并持續(xù)完善公司總部對(duì)于下屬企業(yè)的管理制度體系及運(yùn)營(yíng)機(jī)制，并監(jiān)督與指導(dǎo)下屬企業(yè)完善相關(guān)管理制度體系，進(jìn)行制度歸口備案管理。
3、?負(fù)責(zé)公司各業(yè)務(wù)單位的經(jīng)營(yíng)預(yù)算執(zhí)行的過(guò)程跟蹤、分析、提供差異意見(jiàn)并反饋與匯報(bào)。
4、??負(fù)責(zé)牽頭公司內(nèi)跨業(yè)務(wù)線的運(yùn)營(yíng)協(xié)調(diào)機(jī)制優(yōu)化與落地，推動(dòng)銷(xiāo)產(chǎn)研協(xié)調(diào)機(jī)制有序運(yùn)行，優(yōu)化銷(xiāo)產(chǎn)研協(xié)調(diào)流程，確保銷(xiāo)產(chǎn)研協(xié)調(diào)會(huì)議機(jī)制落地。
5、?協(xié)同相關(guān)業(yè)務(wù)單位生產(chǎn)資源聯(lián)動(dòng)，建立和完善價(jià)格供應(yīng)機(jī)制，發(fā)揮和提升公司產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)勢(shì)。
6、?制定并完善公司運(yùn)營(yíng)改善體系，倡導(dǎo)并推動(dòng)管理創(chuàng)新，有序推進(jìn)精益六西格瑪、標(biāo)桿管理、持續(xù)改善等活動(dòng)有序系統(tǒng)化開(kāi)展。
7、?負(fù)責(zé)跟蹤協(xié)調(diào)各業(yè)務(wù)單位各類(lèi)重大緊急經(jīng)營(yíng)事件。配合公司內(nèi)控責(zé)任等部門(mén)延伸對(duì)各業(yè)務(wù)單位經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)檢查和督促落實(shí)整改。
8、?負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)情報(bào)收集與共享機(jī)制建設(shè)與管理，研究與分析宏觀環(huán)境和公司相關(guān)產(chǎn)業(yè)、政策、市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等信息，定期開(kāi)展對(duì)標(biāo)分析與競(jìng)爭(zhēng)研究，適時(shí)推動(dòng)運(yùn)營(yíng)變革。
9、?負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)監(jiān)控體系建設(shè)及非財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)分析與重大事項(xiàng)推進(jìn)、督促與檢查，定期組織運(yùn)營(yíng)分析例會(huì)，建設(shè)高效運(yùn)營(yíng)體系。
10、?負(fù)責(zé)制定各業(yè)務(wù)單位和職能部門(mén)的績(jī)效考核體系，將績(jī)效管理體系推廣至各業(yè)務(wù)單位，并指導(dǎo)、審核直屬責(zé)任單元行政班子各崗位經(jīng)營(yíng)績(jī)效目標(biāo)及年度評(píng)價(jià)結(jié)果。
11、負(fù)責(zé)組織各業(yè)務(wù)單位及職能部門(mén)年度績(jī)效考核目標(biāo)與績(jī)效簽約工作。負(fù)責(zé)各業(yè)務(wù)單位經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核及反饋。
任職條件：
1、?具有本科或以上學(xué)歷，具有中醫(yī)藥相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景，有大型企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)，且從事相關(guān)管理工作十年以上。
2、?具有一定的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉績(jī)效管理相關(guān)考核指標(biāo)的制定和管理。
3、?具有較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)、處理問(wèn)題的能力，具有較強(qiáng)的運(yùn)營(yíng)分析能力和文字表達(dá)能力，能獨(dú)立開(kāi)展工作。
4、?有注冊(cè)會(huì)計(jì)師（CPA）、注冊(cè)項(xiàng)目管理師（PMP）或六西格瑪黑帶（CSBB）等資格的優(yōu)先。
5、?具有熟練的辦公自動(dòng)化系統(tǒng)的運(yùn)用能力。