1.職位目的??依據(jù)國家法律法規(guī)和公司相關(guān)管理制度，負(fù)責(zé)給排水施工管理，保證工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全及成本目標(biāo)有效達(dá)成。2.職業(yè)發(fā)展通道??2.1可晉升職位：安裝經(jīng)理??2.2可輪換職位：其他專業(yè)工程師3.崗位職責(zé)??3.1負(fù)責(zé)給排水施工管理工作，參與給排水工程招評標(biāo)工作；??3.2熟悉給排水施工工藝及管理流程，準(zhǔn)確把握施工進(jìn)度、質(zhì)量的關(guān)鍵節(jié)點并督促監(jiān)理單位、施工單位執(zhí)行；??3.3深入施工現(xiàn)場，每日進(jìn)行現(xiàn)場巡檢，及時發(fā)現(xiàn)、處理安全、質(zhì)量及進(jìn)度方面存在的問題，并及時上報安裝經(jīng)理；??3.4審查工程洽商、設(shè)計變更、施工組織設(shè)計、施工方案、安全措施等工程類文件，并簽署本專業(yè)的意見；??3.5負(fù)責(zé)及時協(xié)調(diào)設(shè)計單位、監(jiān)理單位、施工單位及各協(xié)作單位的工作，及時解決給排水施工過程中出現(xiàn)的問題和矛盾；??3.6負(fù)責(zé)給排水工程預(yù)（結(jié)）算范圍、界面、工程量、竣工圖紙的確認(rèn)；??3.7及時主動完成上級主管交辦的其他事宜。4.任職要求????4.1具有工程師職稱（或相應(yīng)的行業(yè)資格證書）；??4.2具有扎實的專業(yè)知識及豐富的工業(yè)項目建設(shè)管理經(jīng)驗；??4.3本科以上學(xué)歷，年齡45歲以下。????5.公司福利??5.1在試用期內(nèi)按照公司注冊地標(biāo)準(zhǔn)繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、住房公積金；??5.2帶薪假期：入職滿1年后享受5天帶薪年假；享受國家法定帶薪婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等；享受共計11天的國家法定假日；??5.3在職培訓(xùn)：公司為員工提供各種新人培訓(xùn)、專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)及職業(yè)晉升的管理職培訓(xùn)；為廣大應(yīng)屆生提供：1對3的導(dǎo)師制度培養(yǎng)；定期的團(tuán)隊拓展及團(tuán)建活動等；??5.4其他福利：公司為員工提供免費住宿，午餐、夜宵等；為員工提供專業(yè)的羽毛球館，乒乓球館、健身房、瑜伽房等。