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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 深圳·南山區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險一金 員工旅游 專業(yè)培訓(xùn) 交通補貼 通訊補貼 團建活動 彈性工作 節(jié)日福利 周末雙休
1.?負(fù)責(zé)日常訂貨,合同掃描/歸檔及匯總整理相關(guān)表格數(shù)據(jù);
2.?負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化的宣導(dǎo),組織企業(yè)內(nèi)部活動及其他運營事務(wù)管理;
3.負(fù)責(zé)各部門人員招聘工作,協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成人力資源規(guī)劃工作,開展部門能力提升/公司培訓(xùn)管理工作;
4.協(xié)助其他部門完成相關(guān)事務(wù)管理工作;
5.上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他內(nèi)部事務(wù)管理相關(guān)工作;
任職要求:
1.?大?;蛞陨蠈W(xué)歷;
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2.?熟練使用各類辦公軟件;
3.?性格開朗大方,條理清晰,學(xué)習(xí)能力強,做事認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強的事業(yè)心和溝通協(xié)調(diào)能力;
4.?具有應(yīng)付繁瑣和多方面事務(wù)的耐心;
5.?有熟悉公司運營管理事務(wù)/行政管理事務(wù)者優(yōu)先考慮;
激越管理成立于2008年,其經(jīng)營理念是成為中小民營企業(yè)管理咨詢整體解決方案服務(wù)提供商。經(jīng)營范圍涉及組織戰(zhàn)略、人力資源、品牌營銷、流程再造、物流采購、財務(wù)投資、集團管控、信息化、管理培訓(xùn)、企業(yè)文化、風(fēng)險管理、高級人才服務(wù)、組織再造、業(yè)績提升、研發(fā)創(chuàng)新、政府績效、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型、管理外包、IT規(guī)劃、ERP實施、服務(wù)、開發(fā),公司擁有專業(yè)資質(zhì)的顧問及老師三十余名,擁有專業(yè)的IT咨詢和ERP實施團隊成員數(shù)十名,是立信會計師事務(wù)所、金蝶軟件在華南地區(qū)最大的實施伙伴和服務(wù)商,在行業(yè)內(nèi)部享有極高的聲譽和影響力。公司始終堅持特色經(jīng)營、突出核心競爭力及差異化優(yōu)勢為方向,以幫助客戶成功,服務(wù)于廣大的民營企業(yè)為已任。誠邀各方有識之士加盟,共謀發(fā)展!
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