一、任職要求：
1、計算機或互聯(lián)網(wǎng)/信息技術相關專業(yè)，大專及以上學歷，年齡25-40歲，性別不限；
2、具有2年以上金蝶K3系統(tǒng)項目實施與輔導和應用經(jīng)驗，制造業(yè)金蝶K3系統(tǒng)專員經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
3、熟悉數(shù)據(jù)庫的基本知識，熟練運用SQL語句，掌握MS?SQL、Oracle等常見數(shù)據(jù)庫的管理，學習能力強；
4、 三年以上電話系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)、視頻會議系統(tǒng)安裝維護管理經(jīng)驗。
5、 熟悉防火墻、路由器、交換機等網(wǎng)絡設備基本配置和調(diào)試
6、 公司各部門打印機、復印機、掃描儀、以及計算機軟硬件安裝維護
7、 熟悉制造型企業(yè)、集團型企業(yè)的業(yè)務運作流程，熟悉機械行業(yè)流程者優(yōu)先考慮；
8、 良好的溝通表達能力，分析能力，抗壓能力，處理事情靈活，并具有較強的分析問題、
解決問題的能力；
9、良好的團隊合作精神和責任心；
二、工作職責：
1、 公司IP局域網(wǎng)、VPN網(wǎng)絡維護
1、制定公司金蝶K3系統(tǒng)項目實施計劃及按計劃推進與輔導項目實施；?
2、與公司各部門保持良好溝通、及時發(fā)現(xiàn)項目實施過程中的問題并及時解決，按時按質(zhì)完成金蝶K3系統(tǒng)成功上線；
3、?負責項目的實施與維護提供技術支持和保障，協(xié)助各部門制定出所屬模塊主要業(yè)務流程、各流程操作步驟、各進程操作方法、以及操作注意事項和常見問題解答，用于各崗位操作參考書和培訓新進員工，并在使用過程中使系統(tǒng)不斷趨向完善。
4、負責金蝶K3系統(tǒng)權限分配；
5、負責金蝶K3系統(tǒng)各模塊的日常管理、維護和備份及業(yè)務流程制定；發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題，改進和完善操作流程；
6、負責對使用ERP各部門的操作人員進行培訓、指導和監(jiān)督；
7、負責解答金蝶K3用戶按程序提交的技術性問題；
8、負責協(xié)助其它部門主管制定各種方案、制度，負責協(xié)助配合解決其他部門的ERP相關問題，參與各部門業(yè)務流程方面的優(yōu)化改進，并能完成應用程序開發(fā)；
9、負責計算機及網(wǎng)絡系統(tǒng)維護；
10、完成上級主管交給其他任務。