崗位職責(zé):1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要及區(qū)域市場特點(diǎn),制定公司產(chǎn)品銷售策略及業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃;2、負(fù)責(zé)區(qū)域客戶關(guān)系的開發(fā)與維護(hù),發(fā)掘新客戶,組織執(zhí)行銷售策略,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo);3、建立順暢的客戶溝通渠道,主持客戶的業(yè)務(wù)談判及成交,落實(shí)客戶貨款的回收,創(chuàng)建長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶關(guān)系;4、確保銷售業(yè)績的達(dá)成與銷售費(fèi)用的合理分配與控制;5、根據(jù)公司的長遠(yuǎn)發(fā)展需要,組織開展銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè),負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)績效管理,支持銷售目標(biāo)的達(dá)成。任職要求:1、全日制本科以上學(xué)歷;理工科類專業(yè)背景;文科出身理科類行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)可考慮。2、5年以上管理工作經(jīng)驗(yàn);實(shí)干精神??淇淦嬲?wù)埨@道。3、能獨(dú)立定制客戶方案,并積極尋求讓客戶滿意的策略;4、扎實(shí)的文字功底,敏銳的市場觸覺,出色的邏輯分析能力;5、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力,極強(qiáng)的解決問題的能力;6、工作主動(dòng)性強(qiáng),思維敏捷,有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力。