崗位職責：
1、根據(jù)集團發(fā)展要求，組織編制并落實招聘、培訓計劃；
2、組織編制、修訂公司招聘、培訓、企業(yè)文化發(fā)展模塊工作流程及相關(guān)制度，促進各模板不斷完善；
3、根據(jù)公司的人力需求，協(xié)助拓寬與優(yōu)化招聘渠道，組織確定施招聘計劃，確保招聘活動有效進行；
4、策劃和組織集團文娛活動，促進員工凝聚力；
5、根據(jù)各用人部門招聘需求，負責簡歷篩選、面試、入職跟進等工作；
6、負責入離職手續(xù)辦理等工作。
任職要求
1、大專以上學歷，人力資源、勞動經(jīng)濟、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)，2年以上相關(guān)招聘、培訓工作經(jīng)驗；
2、熟悉人力資源管理知識、熟悉人才市場、招聘渠道拓寬、熟練運用人員測評技術(shù)、熟悉勞動法律法規(guī)；
3、良好的文字書寫和語言表達能力、溝通能力，思維敏捷、具備很強的影響力；
4、高度的責任心、優(yōu)秀的溝通能力及服務意識；
5、熟練使用辦公軟件，如PPT、Excel、Word等。
上班地址：佛山市禪城區(qū)祖廟百花廣場
上班時間：8:30-12:00,13:30-18:00??大小周工作制
職位亮點：公司提供午餐補助、星級辦公環(huán)境、地鐵上蓋寫字樓、良好的晉升空間
