崗位職責(zé)：
1.?根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定長期產(chǎn)品規(guī)劃路標、產(chǎn)品創(chuàng)新與迭代；
2.?負責(zé)新技術(shù)、新產(chǎn)品調(diào)研，深化需求分析，制定產(chǎn)品定義；
3.?負責(zé)新產(chǎn)品系統(tǒng)評估，包括硬件、軟件、架構(gòu)、成本等各細節(jié)的設(shè)計和決策；
4.?負責(zé)產(chǎn)品立項，并根據(jù)市場及客戶需求，負責(zé)系統(tǒng)設(shè)計解決方案；
5.?對目標場景產(chǎn)品的需求定義，及設(shè)計細節(jié)等要求做最終判定；?
6.?指導(dǎo)和落實產(chǎn)品開發(fā)過程中的合理化建議和方案；
7.?協(xié)助市場及售前部門制定新產(chǎn)品推廣策劃，及營銷策略；
8.?負責(zé)產(chǎn)品的成本控制和生命周期管理；
任職要求：
1.?3年以上企業(yè)級服務(wù)器專業(yè)經(jīng)驗及行業(yè)產(chǎn)品管理實操經(jīng)驗；
2.?熟悉刀片式服務(wù)器、機架式服務(wù)器系統(tǒng)設(shè)計方案及原理；?
3.?熟悉主流的品牌服務(wù)器產(chǎn)品，及主流的平臺芯片產(chǎn)品規(guī)劃路標；
4.?具備編寫產(chǎn)品解決方案的能力，有服務(wù)器售前工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
5、優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)能力及團隊精神
