崗位職責(zé)：
1、?根據(jù)團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo)拆解分配任務(wù)，并協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員制定銷售計(jì)劃，每月目標(biāo)、事業(yè)部業(yè)務(wù)流程梳理、重難點(diǎn)客戶攻堅(jiān)以及問(wèn)題解決，保證任務(wù)的順利達(dá)成；
2、在人力部門協(xié)助下挖掘行業(yè)牛人組建、培訓(xùn)，并保持團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定；
3、做好事業(yè)部重點(diǎn)客戶需求挖掘，并根據(jù)客戶需求制定具體的策略方案保證銷售的達(dá)成；
4、?設(shè)計(jì)部門激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，保證部門團(tuán)隊(duì)人員、心理穩(wěn)定，定期優(yōu)秀案例分享；
崗位要求：
1、?有5年以上的銷售管理經(jīng)驗(yàn),3年以上相關(guān)行業(yè)（從事過(guò)P2P、投資、保險(xiǎn)、金融、企業(yè)管理服務(wù)等）銷售總監(jiān)工作背景，有豐富的客戶資源；
2、??優(yōu)異的溝通技巧，以及洞察和細(xì)節(jié)把控的能力；
3、出色的提案能力及良好的協(xié)調(diào)能力，高強(qiáng)度的抗壓能力；
4、?具備出色的溝通能力、流程控制能力，文字表達(dá)能力及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力；
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