1.負(fù)責(zé)擬定公司證券事務(wù)相關(guān)管理制度和工作流程，報(bào)公司批準(zhǔn)后貫徹執(zhí)行。
2.負(fù)責(zé)公司證券事務(wù)管理，包括公司的股份、股權(quán)的管理，及分紅派息工作，掌握證監(jiān)會(huì)各項(xiàng)法律、法規(guī)、政策及變化情況，及時(shí)提出證券事務(wù)工作調(diào)整建議。
3.負(fù)責(zé)公司再融資管理工作。熟知股權(quán)債權(quán)融資的政策和法律法規(guī)，及時(shí)提出再融資計(jì)劃和方案，配合部門(mén)經(jīng)理實(shí)施再融資計(jì)劃和方案，遴選合適的券商、律師等中介機(jī)構(gòu)，協(xié)調(diào)公司各部門(mén)及出資企業(yè)，準(zhǔn)備再融資計(jì)劃和方案相關(guān)資料。
4.協(xié)助部門(mén)主任完善公司董事會(huì)專(zhuān)項(xiàng)委員會(huì)工作制度及工作程序，負(fù)責(zé)公司董事會(huì)專(zhuān)項(xiàng)委員會(huì)日常工作的準(zhǔn)備與安排，記錄與匯總公司董事會(huì)專(zhuān)項(xiàng)委員會(huì)有關(guān)工作。
5.參與職能管理工作的業(yè)務(wù)考核、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，參與本崗位質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系的日常工作；承擔(dān)根據(jù)部門(mén)的安排承擔(dān)其它相關(guān)工作。
職位要求：
1.國(guó)家重點(diǎn)院校金融投資、經(jīng)濟(jì)管理、法律類(lèi)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科學(xué)歷或以上，大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)或以上，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具有中級(jí)職稱(chēng)或職（執(zhí)）業(yè)資格者優(yōu)先。
2.精通證券事務(wù)管理理論知識(shí)和公司相關(guān)制度，掌握投資者關(guān)系管理、信息披露事務(wù)管理相關(guān)知識(shí)及證監(jiān)會(huì)、股權(quán)債權(quán)融資政策和法律法規(guī)，熟悉公司主導(dǎo)業(yè)務(wù)相關(guān)知識(shí)、行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r及相關(guān)政策、法律法規(guī)，了解公司發(fā)展文化及發(fā)展歷程。
3.較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)操作技能，能夠熟練操作office辦公軟件和網(wǎng)絡(luò)辦公系統(tǒng)。
4.愛(ài)崗敬業(yè)，認(rèn)真踏實(shí)，務(wù)實(shí)肯干，有責(zé)任心，執(zhí)行力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
注意事項(xiàng)
1.我公司只通過(guò)指定郵箱接收簡(jiǎn)歷，謝絕其他方式投遞。
2.應(yīng)聘者需對(duì)其簡(jiǎn)歷資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符，我公司有權(quán)取消其考試和錄用資格，由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。
3.在各招聘環(huán)節(jié)中，我公司會(huì)及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者；對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，我公司將不再通知。