1、負責對接地區(qū)的設計管理、技術(shù)監(jiān)督、設計審查等工作;?
2、對分管地區(qū)結(jié)構(gòu)、施工圖等進行管理,做好項目風險管控及質(zhì)量管理,提供技術(shù)指導與支持,解決技術(shù)難題;?
3、協(xié)助副總經(jīng)理完成相關(guān)技術(shù)體系搭建和修訂工作。
任職資格:
1、本科或以上學歷,土木工程等工民建相關(guān)專業(yè);?
2、35-45歲之間,具有高級技術(shù)職稱或一級注冊工程師職稱;?
3、五年以上房地產(chǎn)開發(fā)集團設計管理、結(jié)構(gòu)專業(yè)管理工作經(jīng)驗,三年以上大型房產(chǎn)專業(yè)副總監(jiān)/總監(jiān)或以上工作經(jīng)驗,獨立主持過多項大型建筑工程項目;?
4、熟悉結(jié)構(gòu)及施工圖管理工作流程,精通設計施工及相關(guān)技術(shù)規(guī)范,有較強的風險把控及技術(shù)指導能力;?
5、熟悉國家及地方政府有關(guān)政策規(guī)范及法律、法規(guī),善于協(xié)調(diào)和處理項目設計管理、實施過程中的各類復雜問題;?
6、責任心和原則性強,協(xié)調(diào)應變能力和成本意識強,有一定預見和判斷能力,能適時提出工作改善建議和策略;?
7、良好的團隊合作精神,有進取精神和事業(yè)心,能承受較強工作壓力;
8、作為地方公司設計總監(jiān)、分管副總儲備崗,能接受長期外派或異地調(diào)配。