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照明設(shè)計師經(jīng)理

武漢金超盛光電有限公司
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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 09-09
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 6年以上
工作地區(qū): 湖北·武漢·漢陽區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-04-26 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 2人
其他福利:
五險一金 員工旅游 交通補貼 餐飲補貼 通訊補貼 專業(yè)培訓(xùn) 績效獎金 年終獎金
1、全面負責(zé)本團隊各項工作,負有計劃、組織、協(xié)調(diào)、督辦的職責(zé)。?
2、參與組織運作項目前期調(diào)研,設(shè)計項目的規(guī)劃定位,協(xié)助完成項目設(shè)計總體規(guī)劃;明確有關(guān)具體工程設(shè)計項目的信息指標,確保設(shè)計項目符合規(guī)范要求和甲方要求。
3、負責(zé)設(shè)計項目的組織實施,執(zhí)行項目設(shè)計的規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定。
4、負責(zé)對團隊設(shè)計成果、工程量清單進行復(fù)核,及時提交采購及造價部門進行成本核算及技經(jīng)分析。
5、負責(zé)組織與協(xié)調(diào)設(shè)計過程中團隊內(nèi)部及與各相關(guān)部門間的協(xié)調(diào)工作合理優(yōu)化部門人員的工作分配。
6、負責(zé)設(shè)計人員培訓(xùn)工作,定期技能培訓(xùn),充分調(diào)動員工最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意,定期做技能專業(yè)考核并且列入全年工作績效中。
7、能獨立果斷地判斷出設(shè)計缺陷、實施可行性等;同時負責(zé)及時調(diào)整設(shè)計方案,保證工程順利實施。
崗位要求:
1、30歲以上,本科以上學(xué)歷,建筑設(shè)計、景觀設(shè)計、電氣設(shè)計、環(huán)藝等專業(yè)。
2、五年以上設(shè)計工作經(jīng)驗,兩年以上設(shè)計管理經(jīng)驗。
3、熟練掌握AUTOCAD、OFFICE等相關(guān)軟件,了解3DMAX、PHOTOSHOP等繪圖軟件以及其他流行的設(shè)計操作軟件。
4、熟悉設(shè)計全流程,能單獨完成初設(shè)、施工圖設(shè)計工作,并對方案設(shè)計可行性進行專業(yè)技術(shù)性完善。
5、能夠?qū)υO(shè)計項目的施工圖設(shè)計進行技術(shù)交底、技術(shù)答疑及技術(shù)支持。
武漢金超盛光電有限公司成立于2008年,擁有獨立的法人實體,公司擁有大批高素質(zhì)人才,下設(shè):設(shè)計部、工程部、市場部、財務(wù)部、物流部。主要經(jīng)營范圍包括:產(chǎn)品類-景觀亮化照明、室內(nèi)照明、道路照明、家居照明;智能燈控控制系統(tǒng);開關(guān)插座及高低壓配電產(chǎn)品。工程服務(wù)類-照明設(shè)計及照明工程實施;智能燈光控制系統(tǒng)設(shè)計及實施。
????武漢金超盛光電有限公司在華中地區(qū)擁有多家產(chǎn)品展示廳。近年來,我們以優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,專業(yè)的技術(shù)支持及完善的服務(wù),承接了多項工程:武漢中北路延長線亮化裝燈項目,江漢大學(xué)多功能體育館亮化項目,武漢沙湖大橋裝燈工程,武漢天興洲大橋裝燈工程等,得到客戶一致好評。憑借公司戰(zhàn)略的正確引導(dǎo)及員工不懈努力,公司業(yè)績每年營業(yè)額穩(wěn)步增長,在湖北照明行業(yè)及智能控制領(lǐng)域擁有較高的知名度和美譽度。
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