巖土技術(shù)工程師
職責(zé)
1、負(fù)責(zé)巖土軟件用戶技術(shù)培訓(xùn)，日常技術(shù)支持工作，并培養(yǎng)非用戶群體；?
2、負(fù)責(zé)巖土軟件產(chǎn)品的技術(shù)資料和宣傳資料的制作；
3、技術(shù)資料收集、歸檔、整理及相關(guān)專題資料的制作；
4、負(fù)責(zé)巖土軟件功能的企劃、測(cè)試工作。
要求
1、至少熟練使用一款巖土有限元分析軟件（如midas?GTS?NX、ABAQUS、Plaxis、Ansys等），能熟練使用midas巖土產(chǎn)品者優(yōu)先考慮；
2、土木工程或巖土工程相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷，工作經(jīng)驗(yàn)不限；
3、熱愛軟件行業(yè)，做事有激情，能適應(yīng)短期出差；
4、工作地點(diǎn)：北京。
應(yīng)聘方式：
1、投遞方式：編寫郵件主題“姓名-職位-工作地點(diǎn)”，將簡歷發(fā)送至?global_hr@midasit.com；
2、聯(lián)系電話：??021-51697500轉(zhuǎn)202（易***）、104（黃***）；020-61133618轉(zhuǎn)601（辜***）；
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※?實(shí)際工程設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)?或相關(guān)設(shè)計(jì)作品?請(qǐng)?jiān)诤啔v中詳細(xì)列出
面試流程;
簡歷篩選→初試→終面→入職
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4、節(jié)假日：嚴(yán)格按照國家規(guī)定放假；
5、帶薪休假：按照在公司工齡決定，最低5天，隨后工齡每滿1年增加1天，10天封頂；
6、各類補(bǔ)貼：住房補(bǔ)貼（應(yīng)屆畢業(yè)生）；出差、通訊、餐費(fèi)等津貼；
7、365成長Point激勵(lì)?（高激勵(lì)可達(dá)3650元/半年）；
8、六險(xiǎn)一金：社保、公積金、交通意外險(xiǎn)；
9、定期體檢：一年組織健康一次員工體檢；
10、職工生日禮物、過節(jié)費(fèi)等；
11、定期集體活動(dòng)：一年兩次旅游、公司周年慶、銷售盛宴、社會(huì)分享活動(dòng)、讀書分享會(huì)、早餐會(huì)、周三運(yùn)動(dòng)會(huì)等；
12、內(nèi)部激勵(lì)：月優(yōu)秀員工、年優(yōu)秀員工（幸福獎(jiǎng)、貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、分享獎(jiǎng)、羅盤獎(jiǎng)、CEO特別獎(jiǎng)）等。
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