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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 6年以上
工作地區(qū): 廣東·深圳·龍崗區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 2人
其他福利:
一、崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo),分析行業(yè)態(tài)勢,制定本部門各階段工作目標(biāo)及招商計(jì)劃。
2.制定負(fù)責(zé)區(qū)域具體的招商計(jì)劃,負(fù)責(zé)招商工作的組織和實(shí)施。
3.組建招商小組,完成招商目標(biāo),督導(dǎo)招商進(jìn)度。
4.對優(yōu)質(zhì)引薦項(xiàng)目能獨(dú)立編寫具體的項(xiàng)目方案建議書(PPT文檔)
5.開發(fā)、積累各類客戶資源,意向客戶的洽談。
6.定期向公司招商負(fù)責(zé)人匯報(bào)招商工作進(jìn)展情況,總結(jié)招商中出現(xiàn)的問題,提高工作計(jì)劃性和有效性。
7.全盤掌握市場的動(dòng)態(tài)變化情況,對市場信息進(jìn)行收集,建立信息網(wǎng)絡(luò),為做好、做強(qiáng)市場提供優(yōu)質(zhì)資源。
8.負(fù)責(zé)定期對管理區(qū)域的招商手段進(jìn)行評估,結(jié)合工作報(bào)表分析招商策略,匯總、分析所管轄招商區(qū)域指標(biāo)的月度、季度、年度的總結(jié)報(bào)表向公司招商負(fù)責(zé)人匯報(bào),并向提出修整性意見。
9.建立客戶數(shù)據(jù)庫,完善招商文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。
10.根據(jù)公司分配的招商任務(wù),有計(jì)劃的與潛在客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通,拜訪客戶。
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二、任職資格:
1.大專以上學(xué)歷,市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè),有產(chǎn)業(yè)園招商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,能適應(yīng)不定期出差工作。
2、形象氣質(zhì)佳、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的組織管理及傳幫帶的工作能力;職業(yè)操守好,忠誠度高,品行兼優(yōu),積極維護(hù)公司的利益。
3、較豐富行業(yè)資源,能很好掌握意向企業(yè)的實(shí)際需求,結(jié)合園區(qū)的相關(guān)政策,進(jìn)行高效的匹配對接,促進(jìn)企業(yè)簽約落地;
4、具備獨(dú)立完成項(xiàng)目方案編寫的能力,有較強(qiáng)的文字梳理及表達(dá)能力,熟練掌握WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件使用方法,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí),能承受高強(qiáng)度工作。
5、從事招商、供應(yīng)鏈采購、大型項(xiàng)目管理或產(chǎn)業(yè)園運(yùn)營管理等工作至少五年以上,具有豐富的商業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),有成功招商、談判經(jīng)驗(yàn)或成功的案例,對當(dāng)前沿海發(fā)達(dá)地區(qū)的各類產(chǎn)業(yè)有很深的了解及專業(yè)的研究。
6、有光電、智能電子、新能源、生物醫(yī)藥、環(huán)保與循環(huán)經(jīng)濟(jì)等領(lǐng)域制造業(yè)豐富的企業(yè)高級客戶信息資源者及管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
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