薪酬福利:
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公司激勵活動:
月度獎:月度團隊銷售獎.月度個人銷售獎.月度個人邊數(shù)獎.月度獎,新人獎.月度新人開單獎.突破獎.伯樂獎.特殊貢獻獎
季度獎:季度業(yè)績貢獻獎.季度績效獎.
年度獎:年終獎金
職位描述:
1負責(zé)客戶接待,為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù);
2根據(jù)客戶需求,提供合適的房源進行交談;
3負責(zé)業(yè)務(wù)跟進,客戶信息登記及客戶關(guān)系維護等工作;
4負責(zé)公司客戶的開發(fā)與積累,與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
崗位要求
1.20-40周歲
2.具有良好的親和力、理解能力、邏輯協(xié)調(diào)和溝通能力
3.洞察力、抗壓力強,勇于接受房地產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn)
4.愿意服務(wù)于客戶,并且通過與客戶面對面溝通有意愿提升自己的綜合能力
5.愿意參加公益活動,具有愛心和感恩之心
6.自律性強,知道自己想要什么,該做什么,該怎么做。
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