崗位描述：
1、協(xié)助總經(jīng)理（總校校長）制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標(biāo)分解，起草公司各階段工作、總結(jié)和其他正式文件；
2、協(xié)助總經(jīng)理（總校校長）進行公司日常運作，公司重要客戶及合作伙伴關(guān)系的建立與維系，重點項目跟進協(xié)調(diào)，協(xié)助管理各分校各區(qū)域、各職能部門，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系；
3、協(xié)助總經(jīng)理（總校校長）推動公司銷售業(yè)務(wù)，組織完成公司整體業(yè)務(wù)計劃;
4、負(fù)責(zé)總經(jīng)理（總校校長）安排的各項工作的跟蹤落實、執(zhí)行；
5、跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達成情況，提供分析意見及改進建議；
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)及跟進落實總經(jīng)理（總校校長）會議、專題研討會議等，完成會議紀(jì)要；
7、幫助各部門優(yōu)化工作流程，減少內(nèi)耗，提高工作效率；
8、協(xié)助總經(jīng)理（總校校長）處理日常事務(wù)和交代授權(quán)的其他工作。
任職要求：
1、統(tǒng)招碩士研究生以上學(xué)歷(211和985優(yōu)先考慮)，企業(yè)管理、工商管理，金融經(jīng)濟，市場營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有大中型企業(yè)辦公室同等職位任職經(jīng)歷者、百人以上團隊負(fù)責(zé)人管理者經(jīng)驗、教育行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；??????
3、具備嚴(yán)密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力，較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力和妥善處理問題的能力；
4、文筆較佳，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，善于學(xué)習(xí)總結(jié)；嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心，執(zhí)行力強；
5、具備出色的人際交往能力、敏銳洞察力、組織開拓能力，團隊協(xié)作能力；
6、較強的企業(yè)團隊管理能力，能承受較大的工作強度和工作壓力；
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7、保密意識強，具有勇于開拓的精神和強烈的事業(yè)責(zé)任心。