崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)及時(shí)準(zhǔn)確的傳達(dá)董事長(zhǎng)的經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)安排及信息，督辦、協(xié)調(diào)及落實(shí)董事長(zhǎng)交辦的各項(xiàng)工作；
2、起草董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、股東大會(huì)等會(huì)議文件，組織召開(kāi)公司定期及臨時(shí)性董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、股東大會(huì)；
3、協(xié)調(diào)處理現(xiàn)有和潛在的投資者以及監(jiān)管機(jī)構(gòu)、媒體、中介機(jī)構(gòu)等關(guān)系，做好信息披露，保持溝通順利；
4、協(xié)調(diào)公司管理層，保持內(nèi)部信息暢通，協(xié)助完成員工股權(quán)激勵(lì)、并購(gòu)、增資擴(kuò)股等事項(xiàng)；
5、使公司各項(xiàng)制度、法律文本、流程等符合上市公司要求，做好上市前各項(xiàng)事宜；
6、日常以及各類(lèi)文案的擬定、管理、發(fā)送；
7、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)日常工作、商務(wù)談判以及重點(diǎn)區(qū)域市場(chǎng)的開(kāi)拓工作。
8、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)進(jìn)行對(duì)內(nèi)、對(duì)外溝通與聯(lián)絡(luò)；承擔(dān)與各部門(mén)經(jīng)理的聯(lián)系作用，保證公司業(yè)務(wù)在各個(gè)環(huán)節(jié)、各方面作到很好的結(jié)合，跟蹤并確保有關(guān)工作的按期完成；
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，年齡20－30歲之間,，讀寫(xiě)能力較強(qiáng)。具有極強(qiáng)的寫(xiě)作功底并熟練使用各種辦公軟件及設(shè)備；
2、略懂茶藝，知曉茶葉的沖泡方法。
3、形象氣質(zhì)佳，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力、敏銳的洞察力；
4、具有較高的綜合素質(zhì)，能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí)；具有很強(qiáng)的計(jì)劃和執(zhí)行能力；