1、協(xié)助決策層制定公司短期及長期發(fā)展戰(zhàn)略及市場策略，推動并達成公司的中長期目標；
2、制定公司品牌管理與發(fā)展策略，維護公司品牌；
3、負責設置區(qū)域內(nèi)銷售目標、銷售戰(zhàn)略、戰(zhàn)術和激勵政策等；執(zhí)行公司的年度、季度、月度銷售計劃，市場拓展計劃及其他業(yè)績指標，負責市場調(diào)研和需求分析，做好區(qū)域產(chǎn)品銷售和推廣，定期向上級匯報溝通工作達成情況；
4、與省、市公司客戶建立和維護良好關系，推進公司相關營銷計劃的開展及實施銷售，及時解決并反饋客戶售前、售中、售后服務問題；
5、深入市場，有效地執(zhí)行本區(qū)域年度銷售、活動及品牌建設等工作；
6、負責銷售隊伍的建設與培養(yǎng)，制定和改進銷售政策、規(guī)范、制度；
7、敏銳的市場意識，收集、整理、反饋地市市場情況，并根據(jù)數(shù)據(jù)做好客觀的分析報告；深入分析和研究銷售渠道的市場潛力、銷售數(shù)據(jù)和費用，洞察、預測渠道危機，及時提出改善意見；
8、做好客戶服務工作，能很好的協(xié)調(diào)處理訂單、收發(fā)貨、客戶投訴、客戶產(chǎn)品咨詢等工作。
任職要求：
1、大學本科以上學歷，市場、營銷相關專業(yè)，26-40歲；
2、3年以上工作經(jīng)驗?，有快消品行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；
3、熟練使用office辦公軟件；
4、優(yōu)秀的領導能力、人際交往能力；
5、善于溝通協(xié)調(diào)，具備優(yōu)秀的團隊建設和管理能力；
6、具有敏銳的市場洞察能力和分析判斷能力，宏觀調(diào)控與組織能力等；
7、具有強烈的責任感、事業(yè)心、進取心，精力充沛，身體健康，樂觀豁達，富有開拓精神；
8、能夠適應經(jīng)常出差。
