1、協(xié)助招商主管招商工作，并協(xié)助營運經(jīng)理進行內(nèi)外部各類表格及文案的管理與寫作，傳達公司下發(fā)的各項制度與通知并督促執(zhí)行。
2、對營運樓層的各種資料、函電、單據(jù)及文件進行收集、傳遞、收發(fā)與存檔。
3、協(xié)助商品招商，包括：根據(jù)招商整體規(guī)劃和布局，確定招商時間表及招商工作流程，制訂招商方案并實施；組織市場調(diào)研和評估，收集市場信息，以調(diào)整招商內(nèi)容和條件，對商場布局進行合理化調(diào)整，為公司經(jīng)營決策提供信息；組織定期提交年、季、月度的經(jīng)營業(yè)績分析，以調(diào)整招商內(nèi)容和條件，保證與市場發(fā)展的平衡。
4、對商場銷售績效數(shù)據(jù)進行收集、分析、反饋。
5、負責商戶檔案的管理。
6、負責相關(guān)物料的領(lǐng)取、管理與發(fā)放。
7、開展營運部相關(guān)會務(wù)工作，完成會議紀要等工作。
任職要求：
1、本科（含）以上學歷；企業(yè)管理、中文或相關(guān)專業(yè)。
2、二年以工作經(jīng)驗；一年以上同等崗位工作經(jīng)驗。
3、具有較強的溝通協(xié)調(diào)及創(chuàng)新能力；熟悉辦公軟件及相關(guān)商業(yè)管理軟件的使用；具備良好的語言、文字表達能力、觀察能力、邏輯推理以及綜合分析能力等。
4、有良好的職業(yè)操守；?嚴格遵守國家法律法規(guī)，執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度。
5、有很好的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力，責任心強；具有較強的觀察能力、文字寫作能力、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力和語言表達能力。