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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過(guò)期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 6年以上
工作地區(qū): 廣東·惠州 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過(guò)期 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
包吃 包住宿 社保 年終獎(jiǎng)金
崗位要求:
1、本科或以上學(xué)歷,機(jī)電一體化/自動(dòng)化、機(jī)械工程、通信工程相關(guān)專業(yè);
2、熟悉統(tǒng)籌組裝包裝測(cè)試工作、,MES后臺(tái)維護(hù)、BOM、驗(yàn)***途程、SN規(guī)則維護(hù),測(cè)試站位環(huán)境搭建設(shè)備調(diào)試,如IMU、音頻、電流、地磁、CIT、Final?System?Test(手柄測(cè)試)、Provisioning(密鑰熔絲)等測(cè)試站位;
3、熟練掌握自動(dòng)控制原理、計(jì)算機(jī)控制技術(shù)等,具備電工電子技術(shù);擅長(zhǎng)分析與解決機(jī)械類、自動(dòng)化類技術(shù)問(wèn)題;有帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)工作激情與技術(shù)創(chuàng)新的經(jīng)驗(yàn);
4、具有較強(qiáng)的邏輯思維和跨部門溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)合作能力,有認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和較強(qiáng)的工作責(zé)任心;
5、3年以上手機(jī)整機(jī)組裝現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)的工作抗壓能力與組織協(xié)調(diào)能力;
6、具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力和溝通能力,具備強(qiáng)烈的工作責(zé)任心、細(xì)致耐心的工作態(tài)度;
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所屬樓層設(shè)備組內(nèi)部工作的協(xié)調(diào)管理,策劃本樓層內(nèi)的培訓(xùn)計(jì)劃,指導(dǎo)下屬員工的工作能力提升,負(fù)責(zé)下屬員工的選拔、配備、激勵(lì)和考核評(píng)價(jià);
2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌所屬樓層設(shè)備組團(tuán)組建、資源協(xié)調(diào)、職能劃定,技術(shù)支持;團(tuán)隊(duì)目標(biāo)與工作方向制定,推進(jìn)工作開(kāi)展,組織并監(jiān)督團(tuán)隊(duì)人員完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作內(nèi)容及KPI考核達(dá)成;
3、負(fù)責(zé)客戶端、供應(yīng)商端技術(shù)團(tuán)隊(duì)與內(nèi)部工程設(shè)備團(tuán)隊(duì)工作銜接。下屬人數(shù)50人。
浩和集團(tuán)公司實(shí)施以集團(tuán)公司、子公司、分公司三級(jí)責(zé)任主體為基礎(chǔ)的集團(tuán)化管理體制和運(yùn)行模式。集團(tuán)公司相繼成立了深圳市浩和自動(dòng)化運(yùn)輸設(shè)備有限公司,深圳市浩和英才管理咨詢有限公司,惠州市浩和英才管理咨詢有限公司,東莞分公司、中山分公司,南昌分公司等公司。
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