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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 12-16
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 研究生/碩士
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 6年以上
工作地區(qū): 浙江·金華·義烏 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-06-12 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 員工旅游 股票期權(quán) 績(jī)效獎(jiǎng)金 年終獎(jiǎng)金 彈性工作 出國(guó)機(jī)會(huì) 專業(yè)培訓(xùn)
崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)整個(gè)平臺(tái)系統(tǒng)的技術(shù)方向研究和總體規(guī)劃,主持制訂公司技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略,并全面監(jiān)督推進(jìn)戰(zhàn)略實(shí)施;
2、組織制訂年度研發(fā)、運(yùn)維、培訓(xùn)工作計(jì)劃,確保各類研發(fā)運(yùn)維項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量,從技術(shù)角度提升用戶體驗(yàn);
3、帶領(lǐng)技術(shù)和產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)完善產(chǎn)品、構(gòu)架、研發(fā)、設(shè)計(jì)方面的工作,完成平臺(tái)整體搭建,設(shè)計(jì)、指導(dǎo)關(guān)鍵技術(shù)模塊,并對(duì)系統(tǒng)安全性、穩(wěn)定性負(fù)責(zé),確保公司產(chǎn)品的研發(fā)進(jìn)度;
4、組織對(duì)重大技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行研發(fā)攻關(guān),消除制約公司戰(zhàn)略實(shí)施的技術(shù)瓶頸;
5、組織編制、審核各類技術(shù)方案、規(guī)范和文檔,保證技術(shù)成果質(zhì)量;
6、組織協(xié)調(diào)技術(shù)資源支持,配合相關(guān)業(yè)務(wù)板塊完成工作任務(wù);
7、參與公司市場(chǎng)推廣和營(yíng)銷戰(zhàn)略制定,提供相關(guān)技術(shù)解決方案或決策支持建議。
崗位職責(zé):
?1.負(fù)責(zé)公司研發(fā)計(jì)劃、目標(biāo)的制定和跟蹤實(shí)施,保證項(xiàng)目按期保質(zhì)保量完成;
?2.組織人員攻克項(xiàng)目里面遇到的技術(shù)難題;
?3.指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的工作,提升團(tuán)隊(duì)成員的技能;
?4.快速準(zhǔn)確的理解項(xiàng)目策劃方案,進(jìn)行任務(wù)細(xì)分和工作量估計(jì),并分工實(shí)現(xiàn)邏輯模塊;
?5.協(xié)調(diào)部門內(nèi)外部的工作安排
??
職位要求:?
?1、計(jì)算機(jī)、通信技術(shù)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;?
?2、5年及以上研發(fā)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),擁有3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);有架構(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;?
?3、具有多個(gè)通信軟件研發(fā)項(xiàng)目的實(shí)際開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),并對(duì)設(shè)計(jì)模式、軟件體系架構(gòu)等知識(shí)體系有全面深入的理解,熟悉軟件技術(shù)及質(zhì)量控制;?
?4、良好的軟件工程思想,熟悉CMM/CMMI體系等內(nèi)容;?
?5、能夠根據(jù)公司的業(yè)務(wù)內(nèi)容規(guī)劃技術(shù)研究方向,并制定相應(yīng)的技術(shù)預(yù)研與人員培訓(xùn)計(jì)劃;?
?6、有一定輿情產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn),可達(dá)成技術(shù)與產(chǎn)品、市場(chǎng)和商務(wù)需求的完美結(jié)合,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)價(jià)值;?
?7、具有創(chuàng)新意識(shí),有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和管理能力,責(zé)任心強(qiáng)、工作敬業(yè);?
?8、熟系SDN、NFV者優(yōu)先。

安徽博約信息科技有限責(zé)任公司是一家由中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué)留學(xué)歸國(guó)人員創(chuàng)辦的國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè),自2006年開(kāi)始就一直專注于互聯(lián)網(wǎng)全媒體輿情方面的系統(tǒng)研發(fā)和推廣,現(xiàn)已經(jīng)發(fā)展成為了網(wǎng)絡(luò)輿情、非結(jié)構(gòu)化大數(shù)據(jù)分析領(lǐng)域具有國(guó)內(nèi)領(lǐng)先地位的軟件和服務(wù)供應(yīng)商。博約憑借先進(jìn)的網(wǎng)絡(luò)信息監(jiān)測(cè)技術(shù)、豐富的輿情監(jiān)測(cè)分析經(jīng)驗(yàn)和科學(xué)完整的輿情評(píng)價(jià)體系,為政府機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、大型企業(yè)提供了輿情監(jiān)測(cè)、數(shù)據(jù)分析、處置咨詢等多角度、全方位、高品質(zhì)的信息服務(wù)。
作為一家人才驅(qū)動(dòng)、創(chuàng)新推動(dòng)型企業(yè),博約首先深信人才是企業(yè)最寶貴的資源,秉持“高效專業(yè)、團(tuán)結(jié)實(shí)干”的人才理念,凝聚了一支40%以上擁有碩士及以上學(xué)歷的精英團(tuán)隊(duì)(部分具有海外留學(xué)背景),匯聚了一支由商業(yè)、學(xué)術(shù)、法律等領(lǐng)域資深人士組成的顧問(wèn)團(tuán)隊(duì),并與中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué)、同濟(jì)大學(xué)、布列顛哥倫比亞大學(xué)、早稻田大學(xué)等中外知名院校建立了合作關(guān)系,為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的人才保證和智力支持。
博約在瞄準(zhǔn)業(yè)界前沿基礎(chǔ)上,通過(guò)扎實(shí)的創(chuàng)新創(chuàng)造了多個(gè)業(yè)內(nèi)第一:
·行業(yè)內(nèi)擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果最多的企業(yè);
·國(guó)內(nèi)首家推出輿情手機(jī)客戶端的企業(yè);
·國(guó)內(nèi)首家推出微博監(jiān)測(cè)系統(tǒng)的企業(yè);
·國(guó)內(nèi)首家推出微信監(jiān)測(cè)系統(tǒng)的企業(yè);
·國(guó)內(nèi)首家推出大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)情報(bào)平臺(tái)的企業(yè);
·國(guó)內(nèi)首家推出多語(yǔ)種輿情監(jiān)測(cè)系統(tǒng)的企業(yè);
創(chuàng)新推動(dòng)了博約飛速成長(zhǎng),目前博約輿情產(chǎn)品的用戶遍及全國(guó)各地,包括了中宣部、國(guó)家發(fā)改委、教育部、新華社、中科大、團(tuán)中央、中鐵股份、神華集團(tuán)等中央決策機(jī)構(gòu)和一批世界500強(qiáng)企業(yè),并得到了用戶的高度認(rèn)可。
“博約”取自蘇軾《稼說(shuō)送張琥》中的“博觀而約取,厚積而薄發(fā)”——博觀而約取,是我們的工作方法,全網(wǎng)搜索,定向索?。缓穹e而薄發(fā),是我們的工作態(tài)度,我們將秉持“誠(chéng)信,專業(yè),雙贏,共享”的經(jīng)營(yíng)理念,自身成就一流企業(yè)的同時(shí),不斷的為社會(huì)創(chuàng)造更多的價(jià)值,帶動(dòng)行業(yè)、影響中國(guó)!
博約有年輕奮發(fā)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作氛圍;有富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇(五險(xiǎn)一金、職工公寓、雙休、帶薪年假及國(guó)家規(guī)定的假期、生日禮品、年終獎(jiǎng)、工會(huì)活動(dòng)等)、有充足的個(gè)人發(fā)展空間(員工持股計(jì)劃)、有誘人的培訓(xùn)機(jī)會(huì)(在職攻讀學(xué)位資助計(jì)劃),加入博約,與我們共同體驗(yàn)大數(shù)據(jù)之魅!
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