工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)或協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成對(duì)項(xiàng)目公司財(cái)務(wù)體系情況調(diào)研，形成調(diào)研報(bào)告，與客戶討論，設(shè)定咨詢范圍與邊界，交付流程與計(jì)劃，設(shè)計(jì)咨詢方案并導(dǎo)入執(zhí)行。
2.與目標(biāo)客戶進(jìn)行溝通，發(fā)現(xiàn)客戶需求，設(shè)計(jì)合作方式，促進(jìn)合作達(dá)成。
3.公司安排的技術(shù)支持工作。
崗位要求：
1、學(xué)歷要求
1）統(tǒng)招本科,985/211優(yōu)先，財(cái)稅專業(yè)教育背景，是否研究生不限。
2）如果同時(shí)有注會(huì)注稅證，或者注會(huì)/注稅+外國(guó)證（ACCA/CMA）可以放寬學(xué)歷限制。
2、年齡30-40，特別優(yōu)秀者不限制年齡要求。
3、任職要求：
1）任職國(guó)際四大或國(guó)內(nèi)大所（事務(wù)所）5年左右為重點(diǎn)推薦
四大：普華永道、德勤、畢馬威、安永
國(guó)內(nèi)：大華、立信、信永中和、大信、中匯、瑞華、天健、天職、致同、中審
2）任職知名大中型民企財(cái)務(wù)高管5年以上為重點(diǎn)推薦
知名中大型民營(yíng)企業(yè)：全國(guó)500強(qiáng)名營(yíng)企業(yè)
4、頻繁跳槽，2?份工作，工作?3?年以下，不考慮。
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