崗位職責(zé):1、依公司戰(zhàn)略總目標(biāo),制訂康喜康養(yǎng)莊園戰(zhàn)略與年度運營計劃,經(jīng)公司確定后組織實施;2、負(fù)責(zé)康喜康養(yǎng)莊園項目商業(yè)模式運行、管理及項目策劃等具體工作指導(dǎo);3、負(fù)責(zé)項目實操方案(或運營手冊)的制定、修訂及店員的培訓(xùn)等工作;4、策劃推進及組織協(xié)調(diào)項目重大運營計劃、進行市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整;5、制訂推展及項目運營工作相關(guān)文件;6、召集、主持快項目辦公會議,檢查、督促和協(xié)調(diào)項目工作進展,聽取反饋意見;7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其它工作任務(wù)。任職資格:1、企業(yè)管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。2、接受過戰(zhàn)略管理、組織變革管理、戰(zhàn)略人力資源管理、經(jīng)濟法、財務(wù)管理等方面的培訓(xùn)。3、10年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗,至少5年以上企業(yè)全面管理工作經(jīng)驗。4、熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和運營流程;5、在團隊管理方面有極強的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能;6、掌握先進企業(yè)管理模式及精要,具有先進的管理理念;7、善于制定企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略及具備把握企業(yè)發(fā)展全局的能力;8、熟悉企業(yè)全面運作,企業(yè)經(jīng)營管理、各部門工作流程;9、具有敏銳的商業(yè)觸覺、優(yōu)異的工作業(yè)績;10、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、出色的人際交往和社會活動能力;11、善于協(xié)調(diào)、溝通,責(zé)任心、事業(yè)心強;12、親和力、判斷能力、決策能力、計劃能力、談判能力強;13、為人干練、踏實;14、良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,有很強的感召力和凝聚力。