崗位要求
1.?負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)的日常事務(wù)安排；
2.?負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)辦公室的文件收發(fā)及文檔管理工作；
3.?負(fù)責(zé)傳達(dá)跟進(jìn)、督辦董事長(zhǎng)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)；
4.?組織召開公司董事會(huì)議，并做好會(huì)議的紀(jì)錄，發(fā)布及傳達(dá)；
5.?董事長(zhǎng)重要客戶的接待工作，包括會(huì)議安排、行程安排等；
6.?協(xié)助董事長(zhǎng)維護(hù)公司重要客戶資源與公共關(guān)系，負(fù)責(zé)公司重大活動(dòng)的策劃、安排、組織工作；
7.協(xié)助董事長(zhǎng)的日常管理工作；
8.?負(fù)責(zé)處理董事長(zhǎng)臨時(shí)交辦的其他相關(guān)工作。
任職要求
1.?本科以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)或2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，研究生學(xué)歷可相應(yīng)放寬至3年或1年，管理或法律相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先；
2.?形象氣質(zhì)佳，熟悉商務(wù)禮儀，有親和力和出眾的表達(dá)能力，有特長(zhǎng)者優(yōu)先；
3.?具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織、計(jì)劃、執(zhí)行、應(yīng)變能力以及出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力；
4.?具備良好的文字功底，熟練制作各種常用文檔；
5.?有金融或IT從業(yè)背景優(yōu)先；
6．以上1-4為必要要求
7.其他面議
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