崗位職責(zé)：
1、收集公司招聘需求，發(fā)布及更新招聘信息，篩選合格人員到公司面試；
2、對(duì)比分析周邊各大人才市場(chǎng)招聘情況，選擇合適的人才市場(chǎng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)招聘；
3、在工廠周邊進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)招聘工作，為工廠補(bǔ)充人員；
4、跟進(jìn)面試合格候選人的情況，員工入職、離職手續(xù)的辦理；
5、完善各部門各類相關(guān)規(guī)章制度、并監(jiān)督落地執(zhí)行，負(fù)責(zé)績效考核、考勤、工資表的制作與核算；
6、處理員工關(guān)系，負(fù)責(zé)受理員工投訴和員工與公司勞動(dòng)爭議事宜，及時(shí)合理合法解決公司與員工的勞動(dòng)爭議。
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求：
1、***，22-35周歲，中專以上學(xué)歷，人力資源、行政管理、工商管理類專業(yè)優(yōu)先；
2、此崗位屬工廠人事行政崗，前期主要以招聘為主，要求專職招聘經(jīng)驗(yàn)至少1年以上，有過人才市場(chǎng)、現(xiàn)場(chǎng)招聘等多種招聘渠道工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3、人事行政崗工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上，招聘經(jīng)驗(yàn)豐富者亦可考慮；
4、熟悉人力資源方面的法律法規(guī)及政策，有一定勞動(dòng)關(guān)系處理經(jīng)驗(yàn)、合同法務(wù)經(jīng)驗(yàn)；
5、做事仔細(xì)認(rèn)真，溝通能力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，性格積極向上；
6、立志往人力資源方向發(fā)展的優(yōu)先考慮。
工作地點(diǎn)：東莞市塘廈鎮(zhèn)沙新路111號(hào)楚東工業(yè)園B棟3樓
此崗位包吃住。