工作職責(zé):
1、制定公司合規(guī)管理制度并監(jiān)督和推動有效執(zhí)行;
2、定期或不定期報告公司合規(guī)管理基本情況、合規(guī)風(fēng)險事件、合規(guī)風(fēng)險隱忠情況；
3、協(xié)調(diào)、處置各類合規(guī)風(fēng)險和危機(jī)事件；
4、負(fù)責(zé)集團(tuán)與其他公司部門的聯(lián)系、溝通，組織落實有關(guān)監(jiān)管工作要求；
5、及時有效掌握行業(yè)重大的有關(guān)法律、規(guī)則和準(zhǔn)則的最新變化，并傳達(dá)給管理層，給出法律意見；
6.負(fù)責(zé)公司合規(guī)文化建設(shè)和合規(guī)培訓(xùn)工作；
7.為公司業(yè)務(wù)部門提供合規(guī)咨詢；
8、參與集團(tuán)及子公司的民事、刑事案件的處理；
9、其他與合規(guī)和風(fēng)險控制相關(guān)的工作。
崗位要求:
1、原則性強(qiáng)，講求團(tuán)隊合作精神，愿意在工作崗位上認(rèn)真鉆研、積極進(jìn)取，通過不斷提開自我，實現(xiàn)個人和團(tuán)隊的共同成長；
2.法學(xué)專業(yè)并通過國家司法考試；
3、具有良好的口頭和書面表達(dá)能力，良好的邏輯判斷和綜合分析能力以及組織協(xié)調(diào)能力；
4.?有一定的合規(guī)管理經(jīng)驗或相關(guān)工作經(jīng)驗。
