崗位要求
1、全成本管理體系的搭建，明確各類成本管理標(biāo)準(zhǔn)，并組織實(shí)施及監(jiān)督執(zhí)行
2、建立和完善公司各類產(chǎn)品類型的成本專業(yè)數(shù)據(jù)庫(kù)、成本案例庫(kù)，為項(xiàng)目建造標(biāo)準(zhǔn)制定提供專業(yè)支持
3、建立不同產(chǎn)品項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)成本，并不斷完善更新標(biāo)準(zhǔn)成本體系
4、目標(biāo)成本的編制和管理，進(jìn)行項(xiàng)目多方案設(shè)計(jì)的經(jīng)濟(jì)測(cè)算比較，提出限額設(shè)計(jì)成本和控制建議
5、動(dòng)態(tài)成本管理，負(fù)責(zé)匯總、審核、分析各類成本費(fèi)用，建立預(yù)警機(jī)制，控制公司全成本費(fèi)用
6、分管招采體系建立與分管
7、為公司經(jīng)營(yíng)提供成本測(cè)算支持
任職要求：
1、年齡45周歲以下，大專及以上學(xué)歷，工程造價(jià)或建筑相關(guān)專業(yè)；?
2、8年以上建筑施工單位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉項(xiàng)目全過(guò)程成本管理和合約管理，熟練掌握工程種造價(jià)管理和成本控制流程；
4、了解和熟悉國(guó)家現(xiàn)行相關(guān)規(guī)定和政策；?
5、有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)前瞻性及市場(chǎng)分析能力
6、思路清晰、較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力、優(yōu)秀的溝通與社交談判能力；
招賢納士網(wǎng)聯(lián)盟網(wǎng)站
