A.崗位職責(zé)：
1.帶領(lǐng)團(tuán)隊完成和超越銷售指標(biāo)；
2.根據(jù)公司下達(dá)的業(yè)務(wù)指標(biāo)，制定年度、季度、月度銷售計劃；
3.業(yè)務(wù)的日常管理，負(fù)責(zé)對公司政策、制度、策略、活動的落實、執(zhí)行與實施；
4.預(yù)算的編制、損益把控，銷售報表分析了解；
5.定期整理和反饋市場信息，并制定合理化銷售方案；
6.銷售回款跟進(jìn)，逾期賬款的把控；
7.負(fù)責(zé)所在區(qū)域客戶資源管理與維護(hù)，下屬業(yè)務(wù)員培訓(xùn)，工作任務(wù)下達(dá)，情緒調(diào)動，過程管理，結(jié)果考核，提成整改措施，持續(xù)提成工作績效。
B.任職要求：
1.本科以上學(xué)歷；
2.5年以上市場銷售、商務(wù)拓展相關(guān)工作經(jīng)驗，有管理經(jīng)驗；
3.優(yōu)秀的語言表達(dá)能力和溝通協(xié)作能力，富有親和力與感染力，具備出色的演講技巧和能力；
4.較強(qiáng)的客戶關(guān)系處理經(jīng)驗以及方案撰寫、售前PPT制作技巧和能力，同時具備數(shù)據(jù)分析技巧和很強(qiáng)的Excel操作技巧；
5.注重細(xì)節(jié)，具有計劃性與條理性，適應(yīng)在快速多變快的高壓環(huán)境下工作；
6.工作積極主動，富有激情，執(zhí)行力強(qiáng)，具有強(qiáng)烈的目標(biāo)達(dá)成意識；
7.認(rèn)同公司的價值理念，有較強(qiáng)的責(zé)任感；
8.???學(xué)習(xí)能力和協(xié)作能力強(qiáng)，思維活躍，接受新事物能力強(qiáng)，能在短時間內(nèi)迅速了解行業(yè)特點，掌握銷售資源，帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售指標(biāo);
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9.主管管理經(jīng)驗者及擅長米、油、凍品（水產(chǎn)、禽肉）銷售優(yōu)先。
