崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)員工的招聘、入職、人事調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù)；?
2、負(fù)責(zé)考勤及績(jī)效的核算；?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????
3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理;????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????
4、負(fù)責(zé)與其他部門(mén)的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳下達(dá);?????
5、負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購(gòu)及固定資產(chǎn)等各類(lèi)行政后勤事務(wù)的管理；
6、負(fù)責(zé)公司釘釘管理與維護(hù)；????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????
7、上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求：
1、大專(zhuān)學(xué)歷以上，行政，人力資源及文秘等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2、具有良好的書(shū)面、口頭表達(dá)能力，具有親和力和服務(wù)意識(shí)，溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng)；
3、執(zhí)行能力強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力及服務(wù)意識(shí)，熟練使用各種辦公軟件（Word/Excel/PPT）；
4、性格開(kāi)朗，吃苦耐勞，工作細(xì)致認(rèn)真，原則性強(qiáng)，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)；
5、具備極強(qiáng)的責(zé)任心和原則性，良好的人際溝通及協(xié)調(diào)能力；
6、較強(qiáng)的目標(biāo)感和責(zé)任意識(shí)，抗壓力強(qiáng)，信息敏感度高。