崗位職責(zé)：
1、協(xié)助總經(jīng)理管理分公司人力資源、行政、IT部門、銷售、運(yùn)營管理工作，制定戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、跟蹤公司經(jīng)營情況；
2、負(fù)責(zé)根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)，制定營銷發(fā)展計(jì)劃，并推動和確保各項(xiàng)指標(biāo)的順利完成；
3、負(fù)責(zé)在公司經(jīng)營計(jì)劃、資本運(yùn)作等方面向總經(jīng)理提供積極性解決方案；
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司各部門工作，協(xié)助總經(jīng)理對各部門工作進(jìn)行管理，并落實(shí)和監(jiān)督計(jì)劃執(zhí)行情況；
5、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)制定市場營銷部門的經(jīng)營模式、業(yè)務(wù)工作流程和具體規(guī)章制度；
6、負(fù)責(zé)配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系；
7、定期分析行業(yè)市場數(shù)據(jù)，分析運(yùn)營商及競爭對手市場運(yùn)營狀況，及時(shí)優(yōu)化調(diào)整現(xiàn)有運(yùn)營手段；
8、負(fù)責(zé)公司重大營銷合同的談判和簽訂。
任職要求：
1、本科或以上學(xué)歷，5年以上的同崗管理經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷要求；
2、具備先進(jìn)的企業(yè)管理知識，具備市場營銷、財(cái)務(wù)及行政人力等相關(guān)知識；
3、具有敏銳的市場洞察力，良好的策劃組織能力，出色的領(lǐng)導(dǎo)能力
4、熟悉運(yùn)營商運(yùn)作模式，熟悉互聯(lián)網(wǎng)營銷手段，具有通訊行業(yè)背景或運(yùn)營商行業(yè)市場拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、具備良好的談判能力及公關(guān)能力。
